面試問答
針對履歷提問及基礎環安衛知識
面試就是問你以往的環...
投履歷完成以後 大概一周就收到面試的邀請，我面試的職缺是安衛環總務人才，面試的地點是在湖口工業區的中華汽車廠區，中華汽車
有兩個廠區 一個是楊梅本部另外一個就是湖口分部，面試的主管是個５０幾歲的好好長輩，面試的時候都相當客氣 全部都是在聊天而已然後問你什麼時候可以來上班，很快就叫我回家了，後來隔三天後收到二面通知，這一次是到楊梅廠區，到楊梅廠區人資會請你先填寫筆試的題目，問一些環安衛的基礎知識什麼是ＩＳＯ１４００１ ＩＳＯ４５００１，然後承攬商進場施工要準備什麼文件，有一定環安衛經驗的人一定都回答得出來，接下來就是跟環安衛最大的頭 經理面試 面試也都是聊天問一些基礎問題，隔七天我就收到錄取通知了。
但是後來因為薪水沒到我的標準 我就放棄沒去囉
我核薪是４萬９ 一個月
面試問答
針對履歷提問及基礎環安衛知識
面試就是問你以往的環安衛工作 你負責哪一些工作內容，碰到最困難的事情是什麼要如何解決面對，另外面對複雜的職場人際關係及相處不來的主管，你來如何應對與處理，原則上都是在聊天。偶爾會帶一些基本的環安衛知識，面試相當愉快 難度非常簡單。
面試建議
中華汽車的福利薪資還不錯 以新人來說第二年含分紅應該就拿的到 年薪１８～２０個月大概是年薪８０萬左右，我是因為有經驗核薪比較高核到４萬９ 正常新人應該３萬８左右，如果求穩定的人可以去，工作感覺還蠻閒的 準時上下班
