寄出104履歷之後，約三天後得到回覆。
第一階段是線上遠端筆試，考題總共有四題，分別為:
1. 依照公司原有調性
撰寫一篇短文
2. 依照公司原有調性製作一篇社群文(含文案與3～4張圖片）
3. 提供10個符合公司調性且可操作的社群議題 並完成下標
4.製作一張梗圖 不限形式
筆試審核約三天，收到面試通知。
面試地點離捷運站有些距離，建議可以提前一點到，否則會有點手忙腳亂。
面試官為兩位主管，過程中她們都滿親切說明工作內容與需注意事項，整體過程沒有不適，
面試到尾聲她們請我再用自己的筆電限時10分鐘製作一張封面圖，
然後回去等待消息。預計1～2週由人資通知是否可進行二次談話。
面試問答
自我介紹的延伸提問
自我介紹
1，延伸提問是否有接觸社群後台，有沒有判讀社群數據的經驗
2，前一份工作主要說以主管派題，有沒有哪些題目是自己策劃
3，有沒有接觸過短影音剪輯
以上皆據實回答，面試官也直接跟我說明該崗位與原先我的工作的差異，詢問我是否可以接受
是否有問題要問公司
面試其實很簡短，她們便詢問我對公司有什麼疑問
我問了以下
1，kpi訂定方式👉🏻收到答覆:以流量為主，透過社群與直接搜尋有月流量目標，每週也有例會檢討優化
2，組織編制👉🏻收到答覆：我面試的那一個分類的編制為一名正職編輯配一名工讀生，需要再管理外部寫手，初期有主管帶
3，外部活動拍攝比例👉🏻收到答覆：有時一週3～4場，有時整週都沒有，無固定比例。去了需獨立拍攝reels增加社群流量
4，上下班時間👉🏻收到回覆: 9～11彈性上班打卡，工時滿8小時即可
5，職涯成長空間👉🏻依工作績效有晉升管道與職能擴增計畫
妳認為就目前公司平台有什麼優缺點
我回答自己很喜歡的系列，列舉一兩個實用優點輔助
缺點部分我答得不好，各位朋友可以針對自己面試的主題部門先思考
面試建議
1，位置離捷運站有段距離
2，該平台風格已有固定基調，所發揮之創意聽起來也需要建立在平台風格之上，沒有想像中能發揮多元主題的感覺
3，若履歷並未高度符合，起薪不高，以我前職文稿編輯轉社群編輯為例，無法談到與前司等同的薪資
4，因有競業條款，入職不可在競媒寫稿
