為什麼不是大學玩四年，而是參加很多活動（中文）
想趁學生時期累積經驗，講出自己的優勢
（人資有認真看過履歷耶，開心）
實習印象深刻的事／學到了什麼？（中文）
我回答專案管理，人資續問你認為完整的專案流程是什麼
未來長期規劃是什麼？（英文）
可回答以公司的特色出發的長期規劃
可以描述之前參與的活動嗎？（英文）
照實說
你的興趣是什麼？（英文）
照實說
面試問答
過去工作經歷
一面（視訊）
・兩位人資面試
・大約花了半小時
・人資態度輕切，很明顯有認真準備過我的履歷。
・人資一用中文問個人問題，會追著回答問，建議有邏輯的闡述自己的回答。
・人資二用英文問個人問題，但感覺他的英文沒有很好，應該聽起來英文很順就可以了。
・英文文章視譯（關於新冠肺炎），會先叫你唸一次，再翻譯，大概翻8-10句（算簡單）。
二面（現場）
・先寫智力測驗，約90分，寫不完會要你猜完（可在網路上找來練習）
・對3-4位主管進行一家外國公司簡報，主要講商品內容等。（一面過後會給題目）
・主管稍微問一下個人問題（主管看起來很會看人），像是在聊天，很輕鬆愉快的氣氛。
・影片翻譯，可自己按暫停，再翻譯（滿難的，很多專有名詞聽不懂）。
面試建議
我覺得我應該是在最後的影片翻譯被刷掉的，雖然出現滿多聽不懂專有名詞，我也沒有停頓就硬著頭皮翻完，但應該還是沒有符合公司的標準，建議求職者可以多看骨科影片練習。
面試後約第二週時收到未錄取通知，可能錄取了英文更好的人了吧
