面試問答
請問之前的人離職是什麼原因
面試的主管回答蠻真實...
進入飯店需要換證，所以面試時務必攜帶證件
面試時基本就聊了個人履歷上的資訊，專業部分問得蠻淺顯，可能是因為這個職系在飯
店工作相對輕鬆
簡單列公司福利：
1.三節是餐券(餐券能另外搭配員工優惠使用)
2.看營收會發獎金(非每月都能達標)
3.年終(按天計)
4.義聯集團的部分員工優惠(如義大樂園免費進、義大醫院優惠、隔壁百貨不定期餐飲或購物優惠)
5.萬豪飯店優惠：但本人不能住自己工作的飯店
6.兩個月一次的壽星餐會，每個人都能參加，相當於可以吃一次不錯的巴菲(會由飯店內的餐廳負責供餐)
7.員工餐廳不錯
8.部分工作有提供制服，制服統一由公司送洗處理，不用花錢買
非明面上的福利：
1.跟某些餐廳的師傅或人員打好關係的話，去用餐偶爾會有小驚喜
面試問答
請問之前的人離職是什麼原因
面試的主管回答蠻真實的：有了更好的去處
面試建議
缺點：
1.某些部門主管聽不懂人話，很難溝通，只能調職或自己離職，改不了
2.非固定每年調薪
3.無固定升遷管道
4.正職在旺季節假日不一定能休假
5.人員流動率算高
6.要記得某些特定的高層主管的臉，並主動打招呼
7.工作較死板，有制式流程
8.因為是服務業，所以客人的問題要盡量解決(ex問電梯在哪、問某餐廳在哪層)
