1. 面試時間8:30，先到大門警衛室領取入內許可，於主建築一樓的小會議室進行筆試。
2.筆試時間沒有特地限制，主
要分為國貿知識、英文能力、邏輯測驗，內容大約如下：
A. 國貿知識 : 國貿流程為何、國貿用語解釋（如貿易條件FOB、CY、B/L、L/C等）
B. 英文能力 : 商業英語段落中翻英、寫一封信件回覆客戶的客訴
C. 邏輯測驗 : 包含中文邏輯、基礎數學、推理等
3. 完成試卷後人資過目批改，同時針對履歷做簡單的問答，例如自我介紹、為何離開上一份工作等等，時長約15分鐘。
4. 由兩位業務主管進行面試，時長約一個多小時。整場面試筆＋面約為三小時，氣氛整體親和輕鬆，問題不會特別刁鑽，也無壓力測試的黑臉。
公司介紹：上班時間7:50，彈性上下班一小時，上下午各有十分鐘中場休息時間 ; 公司提供午餐與制服。 一樓工作環境看起來安靜整潔，廁所也打掃得很乾淨。
面試問答
跟單或產品開發時碰到跨部門工作步調不同，會如何協調？
有相關經驗的話可以舉例。主管意見是流程中難免有部門利益衝突、工作調性不同的時候，身為業務針對對跨部門溝通要積極介入討論、改善流程，而非把跟單壓力放在業務自己身上。
是否能接受未來一個人出差？
主管介紹一年約有一次的海外出差，可能會獨自前往，並由當地辦公室同仁陪同參展、拜訪客戶。
第一年的工作內容會涵蓋較多文書處理，是否能接受？
依照個人情況如實回答
個人職涯規劃？
依照個人情況如實回答，或許可以適當強調自己的穩定性。
面試建議
1. 筆試部分可以事前溫習國際貿易內容; 如果平日有使用商業英語，寫作部分應該不算困難。
2. 主管介紹加班費是比照勞基法計算，但我未追問加班程度。有趣的是，寫筆試考卷的過程中有個員工飄進來，提醒我期望待遇要填的是週六有時進來免費輪班的待遇，然後又飄走，但我沒有進一步向主管確認。
3. 求職網上有標明此職位的待遇範圍，我個人填寫的期望待遇是略高於求職網，主管在面試最後有再次確認，有可能是核薪未過而拿到無聲卡。真的很想進入公司的求職者可以留意公司待遇和自己的預期是否符合。
