第一關會先投履歷，如果有合適人資會主動打電話來跟你做資訊
建議面試者可以事先準備好一題：
用英文介紹自己喜歡的電影
/ 個人興趣等
當初是突然上班接到電話，人資跟自己閒聊後突然叫我用英文推薦一部電影給他
當下沒有準備講得不太好，但是只要多說話積極表達基本上會過關
第二關會進公司跟人資主管面談 + 筆試
詢問一些廣告案例 / 創意的回答
最後一關才會來到部門大主管
這一關基本上有到就會過，不用太緊張 只是閒聊放輕鬆即可
面試問答
用英文推薦一部電影
建議除了電影，也可以用英文準備介紹自己
題目應該是隨機問，主要是看你願不願意積極溝通（附和業務性質）
如何做一則廣告行銷自己
這是第二關筆試會詢問的，我當初是寫了一篇貼文
草圖 + 文字
可以事先想一下有什麼更有趣的方式呈現都是開放的
面試建議
業務工作包羅萬象
基本上訂便當、叫車、寫會議記錄、幫忙買生日蛋糕等等
都是一開始 junior 業務要負責的事情
建議可以先做好心理準備才不會感覺落差太大
工時加班也很高，基本上很常 10-11 點後下班
如果很重視生活品質的，或許不太適合
