1.我並沒有主動投遞這間履歷，但是收到邀請面試之簡訊，於是回覆願前往面試。
2.於約定時間前到達會客室，可以先聯繫通知
面試的窗口告知你已經到達，但所有面試者皆統一在會客室等待，由專人統一帶領進入面試的說明教室。(漢翔有著軍事單位的色彩，故要進入公司由專人統一帶領)
3.面試共分三關，分別為人資面試、資料審查以及職務說明，所有面試者個別跑完3個流程，每個人並無一定順序，等到所有面試者3關皆完成後，才由專人統一帶隊離開。
4.人資面試與資料審查關卡很簡單，基本上問了點家庭狀況還有我所提出其他相關證照的問題。職務說明那關就是未來單位主管面試，除了跟你介紹未來工作內容外，也針對你個人以及履歷上一些問題發問，請你說明。
5.薪水方面依技術員或是工程師的職缺有所不同，另外最高學歷也會影響是否有學歷加給
6.當天有6個人來參加面試，從開始到離開約2.5小時左右
7.面試官有提到，未來工作地點在清泉崗附近，不會是坐辦公室的，而是每天要摸飛機零件的。而且工作環境會是十分吵雜的。
8.未來工作會需要很多跟外國人溝通合作的機會，所以需要具備一定的英文能力。
9.現階段加班情形很頻繁，而且假日也需要排班輪值。
10.有提到有14個月，而且每年調薪，只是幅度要依考核決定。
面試問答
為何想來漢翔公司上班?
因為是台中人，而且有家庭，所以距離近是考量重點
還有面試其他公司嗎?
根據個人狀況回答。我當下是回答有!接著對方追問如果都有錄取，你會來漢翔嗎?我就提了漢翔的優點，回覆會選擇漢翔(展現出想要進入漢翔工作的態度!)
你期待工作上能給予你什麼樣的價值?
希望能夠有所發揮(展現願意承擔責任，不喜歡打混摸魚的態度)
你能接受輪班嗎?你能接受加班嗎?
可以(舉過去自己相關工作經驗，對照漢翔的情形，說服面試官自己可以接受這個條件)
有沒有想問我的問題?
我是提到因為沒相關實務經驗，所以上線前是否有相關教育訓練，因為不喜歡趕鴨子上架，全部自己摸索的感覺。而面試官回應會有資深同仁帶領你，確認你的狀況可以才會上線。
面試建議
1.過程中有提到目前漢翔暫時不對外招考，所以進入漢翔的途徑只剩下勞務派遣一法，之後每年對外招考都改成內部人員勞務轉正職考試。所以有心想進入漢翔工作的人，可能要有暫時接受勞務派遣的心理準備。(勞務派遣人員根據每年考核結果決定是否已資格參加轉正職考試)
2.工作上很需要英文的使用，聽說讀寫都一樣，所以英文能力要培養好，之後工作才不會綁手綁腳。
3.因為面試官有提到，大部分面試者都不會有接觸過飛機零件的相關經驗，因此要有主動學習新事物的能力與態度(面試官回饋的)
4.現階段加班情形很頻繁，而且假日也需要排班輪值，因此若不喜歡工時長的人要考慮清楚。
