面試地方位於中山區
整體有兩場面試
第一場面試有部門主管簡單詢問工作經驗等
基本面是會問到的問題都會詢問
後續等人資通
知約第二場面試
第二場共兩關，都是總經理等級以上面試
一開始有一位男主管(應該是屬於該公司總經理)，一樣詢問過往經驗及對於未來看法
那位男主管覺得OK 就會Pass給下面一關
下一關是兩位男主管(都是家族相關企業的主管)，一樣詢問過經驗等
面試問答
知道我們公司
基本網路資訊不多 但知道是板橋林家的企業
面試建議
感受
1. 主管人都不錯 但很明顯問問題太過老派 (有問了蠻多家庭成員狀況~)
2. 不太符合現在趨勢 公司過於傳統 對於該職缺未來發展不清楚
3. 對於人選經歷掌握度低，基本都是現場才看，給人選的感受不佳
4. 在第二關時候，很大機率原本投A職缺 後續給你調整為B職缺
