面試問答
你家不在公司所在縣市，你家人會不會有意見?
不會，我家人尊重我自...
1.面試主管:副總.處長共2人
2.由於面試主管和我曾經讀同一個學校，面試請來也很像學長姐在聊天
3.公司總共有報關
.運輸.倉儲.內陸貨櫃場為主要部門，每一個部門規模都是一個中小企業體，盈虧自負
4.儲備幹部董事長特別重視，每個月都會進行評核，報告個人學習狀況或狀態
5.四個部門並不會輪調，而是部門內流程進行輪調，目前還缺報關和貨櫃場儲備幹部
6.總時長1小時左右
面試問答
你家不在公司所在縣市，你家人會不會有意見?
不會，我家人尊重我自己工作所在地的選擇，不會多做干涉
你對於公司期許是甚麼樣子?
希望可以在一年內了解所有流程
3年內可以負責進行流程改善
5年內可以晉升小主管帶人
公司報關.運輸.倉儲.內陸貨櫃場4個部門，你比較喜歡哪一個部門，若進到你不喜歡的部門你的想法如何?
就我個人的專業對運輸及倉儲部門可能比較熟悉，
對另外2個部門不熟悉，說不定進入此兩個部門，工作上手就不會排斥
你的台語可以嗎?
可以，我現在的工作也需要使用台語跟現場人員溝通
你大學是學企管的，為什麼後來學物流
企業中有3個重要的流程，物流.金流.資訊流，我對物流特別有感覺因此後來研所選擇物流
報關偏文件內勤，內陸貨櫃場偏現場作業，你會排斥嗎?
報關部分，過去擔任採購助理有接觸過一點，不排斥。
內陸貨櫃場的部分，要走現場我覺得跟我現在的工作性質相似也不排斥。
期望薪資多少? 為什麼空白?
依公司規定，再逼問下講了一個範圍
你有甚麼問題想問的嗎?
有週報嗎?(有)是直接送簽呈嗎?(直接發email)
您剛才說這是儲備幹部第2梯次招聘，那第一梯次狀況如何?(有人是飛去國外，有人是出嫁當貴婦，有人是與主管溝通太少等等原因，內部還在檢討第一批次整體的教育訓練和人才狀況，希望接下來的儲備幹部至少待3年)
面試建議
此份職位會直接對應到董事長.副總和處長，晉升和被看見的機會很大，主管人都滿好的，建議我如果進報關部門，可以考個專責報關人員薪水會有加級，如果是內陸貨櫃場部門，可以去考安全相關證照，二面會有董事長面試，推薦給運輸的學弟妹會想從事運輸相關領域的大家~
