一、台北公司位於古亭捷運走路約五分鐘距離，辦公室內乾淨明亮，一走進門，有一位男同事在打菸。
二、面試時間由人資協助跟主管
敲定，人資通知的時間都滿晚的(有到半夜)，人資人很好~
三、前手已離職，業助需負責內容，除了處理銷售資料外，也須做產品詢價、英文商業書信、初二祭拜
四、一開始會先做英文選擇題測驗。
五、共有兩位面試者，皆未介紹自己的職位，一到了公司才問我的名字跟有無攜帶履歷，當場才要求我自我介紹，以及低頭翻看手機履歷。
六、有三節但不多，年終一個月上下，彈性休假不補班。
七、報到需繳交良民證。
面試問答
滿滿的私人問題。
面試時口氣滿直接的，問了非常多的個人隱私:
父母工作、父母年齡、父母幾歲生小孩、有無兄弟姊妹、兄弟姊妹婚姻狀況、兄弟姊妹職業、目前房租、有無負債、學貸怎麼還沒還完、為何租屋處會選擇該處、何時結婚、目前有無結婚對象、對象的工作、對象的工作取得方式....。
前幾份公司離職原因與營運狀況。
因為面試官沒看過履歷，所以還是要自己多講一些。
業務助理職缺內容是否符合你的期望
依照個人狀況回答，建議要先問清楚編制的公司。
看完履歷後，覺得你可能抗壓性不足?
不知道該說什麼了，可能個人真的抗壓性不足，才會覺得這是不愉快的面試吧。
面試建議
集團下有幾家子公司，營運分為保全與系統兩塊，但職缺上未註明所應徵的是哪家公司，面試主管也無主動提及，建議面試的人要問清楚。
