面試一開始就面試官就先說自己姓甚麼 然後開始介紹公司
但我面試的跟我想得不太一樣 一開始派遣公司的人資說不太會進到無塵
室 所以我以為我是應徵科技廠裡面的職位
原本是另一個行政職位 但那個人資說因為是需要英文所以才可以把價錢提高
然後幫我投遞的是行政助理的職位 也沒有說這個是不是需要會英文的
但他們是工地歸檔的職位 跟我所了解的不一樣
我本身學歷不高 我的履歷也沒有說我會英文 也是第一次面試這種有集團的公司
所以我不知道是不是集團的公司都是這樣的
一開始就跟我介紹工地 然後講工地裡面的規範
我就說我在科技廠小公司的時候有接過亞東氣體的工程
他就說那可能就是做幾萬塊工程的那種小公司我沒有聽過
我都是談幾億的工程 然後老闆都是談幾百億的
原本要面試我的人剛好請假 所以他來幫他面試
其實沒多久他就說你很幸運是我面試 如果是他面試你的話你就不會過
因為會問一些問題
問如果工人午休時間在工地睡覺會不會抓 我是回答不會抓(我之前在工地的時候也是有人會睡在比較安全的地方) 但其實應該是要抓
他就開始說有人在裡面睡覺 然後就沒有再出來過
其實還有很多地方我都回答得很不好 到這邊我就已經有個底了
也跟他說了 然後他就說不一定喔
開始說他們要應徵的是幫忙工程歸檔然後辦入場證偶爾進去工地巡視的行政人員
問我會不會GOOGLE 我第一反應是 ?是說那個搜尋GOOGLE那個嗎
他就有點笑笑開始展示Google Workspace
因為之前行政的時候只有接觸過Word Excel 之類的
他就說時代在進步了 他們都用GOOGLE雲端在工作
然後開一封信問我看得懂這段英文嗎? 看不懂就說沒關係
我原本還想說你會一點英文應該可以
他:其實看到你的履歷我原本還很猶豫 之後還有講甚麼我已經忘了 其實到中間我就已經沒甚麼在聽了
他:人資都沒有篩選過人嗎?
有幾段話我自己聽到是挺不舒服的:)
或許是我越級打怪了吧
面試建議
總之他們是對工安很嚴格的 說有十大條犯了就會直接踢掉
然後是需要會英文的
面試前一定要確認自己應徵的職位是哪裡
