多對多的團體面試
當時求職者有5位(多為台北的學碩士生,如政大、台大、師大、東吳)
依稀記得每個人都有個別的自我介紹時間
然後接下來會由主管輪流發問並且搶答
主管面試內容圍繞在動機、行為、經驗相關
行為是指你遇到問題解決的方式、團隊合作的挑戰
經驗是指你曾經有過的實務經驗(如行銷相關)或是社團活動經驗(畢竟大家都是學生)
面試問答
相關經驗
我分享我在大學時擔任系學會學系之夜負責人的經驗
如如何宣傳、找贊助等等
面試建議
可以多準備一到兩個自己很有亮點的行銷公關相關的經驗
也可以準備幾個自己近期看到有趣的廣告或是活動
然後因為是多對多面試,不要怯場,一定要勇敢搶答展現積極度!