因疫情關係，都是線上視訊面試
第一階段面試為部門同仁與經理(共計2位)，為負責相關專案的同仁。在面試前會要求填寫公
會制式履歷表，以及要求看過電腦公會相關網站，並且對於其業務有一定程度的了解。制式履歷中詢問以下問題
您一年內是否有升學/進修/結婚的計劃？
請說明您對台北市電腦公會的印象？
說說您的優點與缺點？並談談您假日的休閒活動。
您喜歡在什麼環境、氣氛下工作？說說您期望的工作伙伴關係與主管溝通模式？
過去求學或工作經驗中，您覺得最有成就感的是那一項？請描述一下。
說明您為何應徵此工作？您認為您有何特質、能力可擔任此工作？
試說明您對新工作期許及未來生涯規劃為何？
第一階段面試除了自我介紹之外，有滿大一部分是工會人員在介紹業務相關事宜、薪資與福利等。工作環境整體來說女多男少。有先詢問我是否會在意工作夥伴都是女生(本人男)。
第二階段面試為總監面試，與第一關差不多，更多是對於薪資福利做確認。他們的薪資是依據學經歷等，由財部部門定出一個區間，並未於面試當天告知，是隔1-2天後通知錄取，並告知薪資。
面試問答
詢問最大成就是什麼？
回答為成功辦理過最大型的專案，從計畫最初到結束的過程。
對於職場人際關係在乎的點？
不要搞得太複雜，影響工作
面試建議
如實回答就可以，在面試的時候除了對方觀察你，其實也是你觀察對方的機會，有問題就立刻詢問，不論是工作相關、薪資福利等等都可以。
