瑞健股份有限公司

桃園
傳產製造
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公司評價

面試心得

比薪水↗

綜合評價
3
/5
公司平均
2.6
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    業內
    全站
  • 生活平衡
    4.1
    3.2
    3
  • 性別友善
    4.2
    3.6
    3.7
  • 升遷機會
    2.5
    1.9
    2.1
  • 傾聽意見
    2.5
    2.5
    2.6
  • 內部溝通
    2.3
    2.6
    2.7
  • 公司成長
    2.9
    2.3
    2.4
  • 人才培育
    2.7
    2.4
    2.5
同產業排名
工作狀態
3.8
y
在職年資
8.9
hr
每日平均工時
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
年薪
業內前 10%
49
業內
56
全台
57
桃園
76
公司
徵才趨勢
相較上個月減少 46
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
客戶經理
只面到第一關,面試前...
清潔人員
覺得
這次面試不好說
Service Engineer
覺得
這次面試難度普通
品質工程師
會先由人資打電話做一...
UX設計師
覺得
這次面試非常滿意
行政專員
覺得
這次面試難度高
面試評價
3.7
/5
平均評價
面試難度
業內前 30%
2.8
/5
平均難度
尚無資料
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
4
違規次數
勞動基準法
3
處分日期 114.04.02
法規依據 勞基法第24條第1項
法規內容 延長工作時間未依規定加給工資
處分日期 113.06.07
法規依據 勞基法第22條第2項
法規內容 工資未全額直接給付勞工
處分日期 112.06.09
法規依據 勞基法第32條第3項
法規內容 雇主僱用勞工人數30以上,延長勞工工作時間未依規定報當地主管機關備查
職業安全衛生法
1
處分日期 114.01.16
法規依據 第27條第1項。
法規內容 共同作業時應設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作。;共同作業時應採取工作連繫與調整之必要措施。;共同作業時應巡視工作場所。

公司資訊

和同產業公司進行比較

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2 /5
面試評價
4 /5

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數據統計資料已剔除離群值。

資料來源:比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。
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