面試問答
請在過往工作經驗中，舉例印象最深刻的，軟體功能確效驗證的問題與處理。
依過去職權劃分，執行...
總共有2次的視訊面試，一面是直屬主管，二面是大主管。應徵部門是屬於軟體代理服務 (分子數位中心)，所以進去後要學習如何使
用這些產品，並以專業技術背景向客戶提供系統的建置建議。
面試花的時間都不長，很有效率都是半小時內結束。兩次面試的開始都會是自我介紹，中文即可。
中心底下有細分不同的技術團隊，像是材料、生資、藥界等，負責藥界的直屬主管會看過往的專業背景跟經驗；大主管會問比較大方向，像是印象最深的問題與解決方式，未來人生規劃(請注意:大主管會問女性求職者有沒有結婚生子的時間規劃)。
面試問答
請在過往工作經驗中，舉例印象最深刻的，軟體功能確效驗證的問題與處理。
依過去職權劃分，執行確效計劃若發現問題後，需先回報給相關部門，並由有權限者來處理問題。
面試建議
綜合性職位，可以學習到多面向的職能，除了本身專業背景外，業務、客服、IT、PM等相關知識也需要了解，才能更順利推動產品與專案。需要跟客戶與原廠做直接的聯絡，客戶都是台灣市場，用中文；原廠是全球性的支援團隊，會議以英文為主，但雙方都不是母語者，所以不需太過擔心。
