面試前人資先郵寄給妳基本資料填寫及準備10分鐘簡報內容，簡報內容 (1)自我介紹含過往學經歷、(2)與此份職位相關的專
案執行經驗、(3)您對未來職涯的期待之簡報，簡報可依據您自己的所需，進行內容分享的增加。
面試當天先被櫃檯人員帶至一個會議室，但會議室裏面有當天外部客戶還是外部稽核人員，我在面試前就先把簡報給人資了，但櫃台人員叫我先把檔案放進電腦，再放完簡報檔案後等待約2分鐘人資才過來跟我說等等帶我上去樓上面試，於是我被叫出去外面休息區又等了約10分鐘人資帶我到樓上，到了樓上又遇到投影幕跟電腦無法連接又搞了10分鐘，再次換會議室。
在報告過程有遠端視訊其他分布同事一起參與面試，面試過程又斷線連線，人資一直在操作這些硬體設備，整個過程超級荒謬，我報告內容視訊同事根本沒聽到。
主管問的問題沒什麼專業，人資危機處理事前準備也非常差。
整體面試約一小時左右
工作環境舒適辦公室
整體而言是相當糟糕的一次面試經驗，但應徵者也多目前無聲卡
面試問答
過去執行專案內容
舉一些實際有績效的專案內容，專業同事會問得很細
希望我們公司可以給你什麼樣的資源?
依照工作內容回答
面試建議
公司內部業務一擴展感覺是具有潛力的發展公司，感覺都是需要用有一定資歷人員，如果是新鮮人建議不要浪費時間去面試，從過櫃台到人資和主管整體感覺都很不重視面試者，大概是目前面試過程中經驗最糟的一次。
