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臺南
傳產製造

聚恆科技股份有限公司

訂閱公司 訂閱
34
面試心得
3.6 /5
面試評價
低
面試難度
63%
錄取率
8
薪水情報
35.3k
平均月薪

公司評價

面試心得

薪水情報↗
綜合評價
2.9
/5
公司平均
2.5
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    ｜
    業內
    ｜
    全站
  • 生活平衡
    4
    ｜
    3
    ｜
    3
  • 性別友善
    3
    ｜
    3.4
    ｜
    3.6
  • 升遷機會
    1.5
    ｜
    1.8
    ｜
    2.1
  • 傾聽意見
    3
    ｜
    2.4
    ｜
    2.6
  • 內部溝通
    2.5
    ｜
    2.4
    ｜
    2.7
  • 公司成長
    3.5
    ｜
    2.3
    ｜
    2.4
  • 人才培育
    3
    ｜
    2.3
    ｜
    2.5
工作狀態
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
1.3
y
在職年資
8.3
hr
每日平均工時
年薪
46
萬
公司平均
46
萬
業內平均
46
萬
臺南平均
56
萬
全台平均
徵才趨勢
-
職缺數量
面試評價
3.6
/5
平均評價
面試難度
業內前 30％
2.7
/5
平均難度
NEW
成本工程師 認為整體面試評價非常滿意
NEW
國貿人員 認為整體面試難度低
NEW
管理師 認為整體面試評價普通
NEW
國貿電商 認為整體面試難度普通
NEW
職員 認為整體面試評價普通
NEW
系統工程師 認為整體面試難度高
股東結構
尚無資料
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
3
次
違規次數
職業安全衛生法
3
處分日期 111.11.15
法規依據 第27條第1項第1、2、3、4款
法規內容 事業單位與承攬人分別僱用勞工共同作業時，為防止職業災害，原事業單位未採取下列必要措施：一、設置協議組織，並指定工作場所負責人，擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。
處分日期 111.10.18
法規依據 第27條第1項
法規內容 與承攬人共同作業時，未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、未監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
處分日期 111.05.17
法規依據 第27條第1項第1、2、3款
法規內容 事業單位與承攬人分別僱用勞工共同作業時，為防止職業災害，原事業單位未採取下列必要措施：一、設立協議組織，並指定工作場所負責人，擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。

公司資訊

求職者分析

學歷
  • 1
    逢甲大學
    13%
  • 2
    南臺科技大學
    13%
  • 3
    崑山科技大學
    10%
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    3.3
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    3.5
    ·
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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。

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