面試問答
為什麼應徵我們公司? 為什麼應徵這個職位?
照實回答
櫃台報到後，人資會先帶你上機做適性測驗，約10分鐘，結束後是智力測驗(中文、數學、推理)。接著是兩次的部門主管面試，第一
次是兩名主管，有要求日文和英文自我介紹，然後針對履歷問一些問題，第二次換另一名主管面試，問我為什麼適性測驗比一般人做得久，然後問我的個性、星座、家族成員和工作。最後是人資大主管(？)進來面試，態度強勢且不耐煩，基本上我回答時人資都在看手機。14:30進去，約17:30左右結束面試(中間等待主管進來面試的時間平均10~15分鐘)
面試問答
為什麼應徵我們公司? 為什麼應徵這個職位?
照實回答
(人資問)如果現在要你馬上下一個決策，沒有時間讓你思考，你會怎麼做?
照實回答
面試建議
①適性測驗建議不要想太多，寫快一點。不然會被嫌太慢。
②雖然職位名稱是掛業務，但如果工作內容是「大貨訂單、跟單系統操作」，那基本上不太有機會需要開發業務，和客戶的聯繫也是以mail為主。據主管表示非常細心的人比較適合這份工作。
