面試問答
為甚麼離開之前的工作？
雖然上一份工作能接觸...
此職缺是隸屬於老闆另一販售光碟的事業，跟動物疾病檢測等不太有關係。
面試為實體面試，會先花約30分鐘填寫履歷表及翻譯短
信兩篇(日翻中及中翻日)。
寫完後會先跟人資面談，主要簡單介紹公司及講解公司福利。
雖然職缺在人力銀行上是掛在百衛生物科技，
但其實是隸屬於老闆另一販售光碟的事業。
人資透漏光碟產業沒落，之後會依公司經營情況來決定是否職位調動到生物科技領域，也說由於大樓老舊，公司可能會搬遷到附近的地點。
上班時間為8：30~18：00，會有加班的情況，
加班不會有加班費，但可以用來抵延後上班時間(加班2小時可延後30分鐘上班)
福利比照人力銀行上所寫的，公司內部有福委會，
福委會的費用會以比例從薪資內抽出。
薪資一個月分兩次給，第一次給70％，其餘的隔5或10天後給。
另外公司是有供餐的(有看到一位阿伯推著像國中小營養午餐的餐盒餐桶)。
人資談完後接著是主管面試。
主管是個情緒澎湃的女士，主要是講解工作內容及問問題。
基本上幾乎是處理文書作業，
也需要貼提貨單並確認點貨。
公司使用的是正航系統。
需要常與日本客戶用E-mail、Skype聯繫，
藉由這樣的經驗可以提升日文能力。
不太會跟其他部門交流，頂多會跟採購接觸。
主管強調此份職務要細心、對數字要有敏銳度。
薪資開3萬元，全勤獎金1000元。
試用期通過會再調薪，
試用期期間或期滿未符合公司的標準將不再任用，不會付資遣費。
面試問答
為甚麼離開之前的工作？
雖然上一份工作能接觸並熟悉電商的營運及操作，但由於上一個公司規模不大，沒有明確的升遷管道，待了3年多後想要嘗試不同的產業或職務以累積經驗。
之前的工作有運用到日文嗎？
第一份工作有用日文書信跟日本客戶溝通，上一份工作因為市場是在國內，沒有用到日文。
面試建議
公司大樓非常的老舊，搭電梯及走走廊感覺處在廢棄醫院電動般的情境。
此職缺是隸屬於老闆經營的另一個光碟產業，與動物疾病檢測無太大相關。
筆試大概是日文商用書信的程度。
