面試問答
Q: 妳會介意駐廠擔任人資的角色嗎？
A:不會，因都是後勤...
工作內容：面試會帶過工作內容、預計之後將在廠端擔任人資的角色，需做爲廠端跟台北總公司溝通的橋樑，完成廠端人員考勤、教育訊
訓練等工作事項。
公司福利：除勞基法規範外，有年中及年終獎金，整體上以傳產來說還不錯
工作環境：因屬傳產公司，不像科技業型態，但以金屬鑄造業來說環境算維持不錯。
面試問答
Q: 妳會介意駐廠擔任人資的角色嗎？
A:不會，因都是後勤服務單位。
面試建議
公司人員單純，也願意教新人，因此社會新鮮人可以當初入職場的經驗值，之後做爲轉換公司的跳板，由於也是上市公司，流程上可以學習。
