面試問答
你過往的工作經驗？有碰到什麼困難的經驗？怎麼處理問題的？
描述當然照實際狀況講...
面試約1小時。
但因為有分兩次面試（1面：電話面試、2面：主管實際面試)
電話面試以個人工作經歷去描述自己有什麼優勢
/技能，然後薪資待遇也要一併講實話，不要亂講，不然面試的時候會尷尬。
二面主管會根據過往工作經歷/個人特色/職場個性分析表去詢問你問題，口條清晰腦袋轉得夠快就沒問題。
工作福利，機車有免費停車位、零食櫃、每月生日禮(畢竟人多)、每年國旅補助、員工旅遊1年一次。
但年終的部分，會看所待的組別的業務表現為主，其次是個人工作表現而去異動，預期可能1~3個月，表現優異者可能3以上!
面試問答
你過往的工作經驗？有碰到什麼困難的經驗？怎麼處理問題的？
描述當然照實際狀況講。困難經驗可以用過往碰到挑戰，然後如何克服的案例去說明。
面試建議
1.建議相同是有管理職經驗會更好
2.會ERP頂新系統+分
3.講話口條清晰，可以思考一下再回答
4.建議具備基礎英文能力，因為該職缺可能需要英文書信
