首先和人資面談，會針對履歷及個人背景進行行為面試。結束後會線上筆試，題目為基本esg相關內容。
筆試完成後，進行簡報15
分鐘（書面英文、口頭中文），簡報完後和主管進行面試。主要圍繞在學經歷背景、職涯規劃等方向做詢問，算是基本可預測之問題。主管人資人都很好，所以建議準備好、平常心即可。
面試問答
對於加班的看法
理解事務所/顧問於忙季皆有加班需求，會提升自身工作效率，並做好加班準備
面試建議
英文簡報題目其實不難，但需要花一定時間準備，建議可能需預留一個週末進行。
另外線上面試事前需確認好設備，若中途設備有狀況，恐怕會小緊張。
整體面試不太難，建議平常心、準備好簡報和一般行為面試問題即可。
