面試前人資小姐貼心提醒,近期因疫情關係不要前往人多的地方, 若有不適症狀可延後面試時間,認為這個提醒顯得公司相當人性化也
有彈性.面試當天先到大廳跟警衛簽到,隨後人資到大廳把我帶到面試房間,沿路看到大樓內環境和設施相當完善整齊.雖然公司位置偏遠,對於在內部工作的員工來說應該不至於感到不舒服.面試時先用簡報自我介紹跟說明過去經歷,時間是10-15分鐘,這部分在面試前人資就有通知要準備.簡報完開始由主管和另一位員工問問題,主管問題著重於過去工作經驗,另一位同事主要詢問和專業有關的細節,問得相當仔細.面試結束後會由人資帶領到另一個房間填寫性向測驗,整個面試流程大約1.5個小時結束.
面試問答
之前的工作內容為何?
先回答上一份工作的重點業務,說出在XX公司擔任XX職位,盡量明確表達在前一份工作的成就和具體事蹟.主管若繼續問更之前的工作再依序回答就好,不用從頭到尾把所有工作都交代一遍.
PCA的缺點是什麼?
這部分我沒有回答得很好,建議面試前將過去工作中曾接觸過的技術和理論再溫習一遍.提問技術問題的同事幾乎不會根據回答內容提供回饋,對於某些開放性作法的問題,比較不好判斷回答是否有切中面試官的心.
面試建議
公司雖偏遠但內部環境乾淨整齊,面試過程算中規中矩略有挑戰性,應該跟個人對於資料科學的掌握還不足的關係.若是實戰經驗豐富或相關背景的人應該很好過關.
