面試當時的對話:
老闆感覺是個善於社交得中年男子。從頭到尾都在吹噓自己的公司在當地開10年，並在當地做有一席之地，同業
的人看到他都要退避三舍等...本人精心準備的作品集，在面試當下也被敷衍般的草草翻看，自介甚麼的更別說，老闆根本沒機會讓你開口自我介紹，因為他都在吹噓自己的公司以及自己是擁有雙證照的合格設計師；詢問公司歷年來的案子是以住家還是商空為主，得到的答案是:最近剛做完台南的晶英酒店，並開始吹噓自己的設計及工班。但據我所知，台南的晶英酒店應該非貴公司做的設計，不曉得為何要如此誇大。
工作福利 : 彈性上班時間卻要求打卡，老闆口頭說不主張加班，但卻要補足彈性工時，未準時上班的時間差...?滿矛盾的:)
有專案獎金及茶水福利，但基本上都是過期食品。
工作環境 : 距離捷運站步行約10分鐘，但萬華區遊民還是甚多，女孩子如果晚下班，有危險疑慮。
公司外是大片落地窗，可清楚看見員工辦公的畫面，落地窗前停了一台重機，入口擁擠，會議室及員工工作區相連，所以辦公時環境吵雜，後區有扇拉門，進去後是廁所及廚房，廁所馬桶骯髒，陳年泛黃尿垢，無人打掃，廁所內瀰漫著廉價的香氛味，好像試圖掩蓋馬桶的不乾淨臭味；廚房雜物亂堆，看起來無人使用，但隱約有看到黏鼠板上年有老鼠屍體，無人清理，環境整潔度堪憂。
整體花費時間:30分鐘(20分鐘聽老闆吹噓、5分鐘環境介紹、3分鐘自介、2分鐘逼你喝他們公司的冷泡茶，防疫期間強勢要求脫下口罩喝他們的茶)
面試建議
此設計公司，有盜圖的習慣，粉專上的作品照基本上都是免費網站下載的，或是偷業界其他公司的作品照，在放上哲空間的浮水印，來表示此案子是哲空間的作品，滿沒水準的。
另外此公司的老闆，長期與旗下中南部的設計師有著不正當男女關係，並且透過關係遊走於各大網路新聞，上遍個網路新聞，但陳述的都並未專業知識，都以瞎掰為主，藉此提高身價，但卻無一份好看的作品，所以不知道這位總監的專業技能，是室內設計還是吹噓設計。
面試時冠冕堂皇的說著，粉專上為何沒有漂亮的完工照，但原因很簡單，因為此公司很糟糕，所以根本做不出漂亮的設計，全憑一張嘴再做設計，所以底下員工非常辛苦，需要時不時跳出來為老闆善後，遇到事情總監本人能閃則閃。
表面上哲空間放手讓設計師玩設計，但其實總監本人會強勢的用情緒勒索及職權要求更改成不合理的設計，即過度灌水在報價成本報價上。
