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公司平均

2.5

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

-

｜

2.7

｜

3
性別友善

-

｜

3.4

｜

3.6
升遷機會

-

｜

2

｜

2.1
傾聽意見

-

｜

2.5

｜

2.6
內部溝通

-

｜

2.4

｜

2.7
公司成長

-

｜

2.3

｜

2.4
人才培育

-

｜

2.4

｜

2.5

業內全站

平常心 😐

上班心情

偶爾加班 😐

加班頻率

1.3

在職年資

每日平均工時

萬

業內

萬

全台

萬

臺北

萬

公司

職缺數量

4.3

平均評價

1.9

平均難度

工程助理

說

會去面試是因為接到公...

現場工程師

覺得

這次面試非常滿意

現場工程師

覺得

這次面試難度普通

工地工程師

說

進去後在小間的mee...

工務

覺得

這次面試普通

規劃工程師

覺得

這次面試難度低

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次

違規次數

職業安全衛生法

處分日期 113.01.12

法規依據第27條第1項第2款、第3款

法規內容與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。

處分日期 112.07.03

法規依據第27條第1項第1款、第2款、第3款

法規內容原事業單位未採取承攬管理必要措施。

處分日期 112.02.10

法規依據營造安全衛生設施標準第11-1條暨第6條第1項第1款、第3款、第5款

法規內容未提供安全帽使正確戴用。

處分日期 112.01.12

法規依據營造安全衛生設施標準第5條暨第6條第1項第13款

法規內容暴露鋼筋等材料未採取防護設施。

處分日期 112.01.07

法規依據營造安全衛生設施標準第19條第1項暨第6條第1項第13款

法規內容有墜落危險之處所未設防護設備。

處分日期 111.10.12

法規依據營造安全衛生設施標準第19條第1項暨第6條第1項

法規內容對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。

處分日期 111.07.04

法規依據職業安全衛生設施規則第225條第1項暨第6條1項第5款

法規內容 2公尺以上作業未設置工作台。

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