饗賓餐旅事業股份有限公司

綜合評價

公司 業內 全站

3.1

/5

公司平均

2.8

/5

業內平均

2.7

/5

全站平均

• 公司

  ｜

  業內

  ｜

  全站
• 生活平衡
  3

  ｜

  3

  ｜

  3
• 性別友善
  3.9

  ｜

  3.7

  ｜

  3.7
• 升遷機會
  2.9

  ｜

  2.1

  ｜

  2.1
• 傾聽意見
  2.9

  ｜

  2.9

  ｜

  2.6
• 內部溝通
  2.7

  ｜

  2.8

  ｜

  2.7
• 公司成長
  3.3

  ｜

  2.3

  ｜

  2.4
• 人才培育
  3

  ｜

  2.6

  ｜

  2.5

同產業排名 比較公司

工作狀態

0.8

y

在職年資

7.6

hr

每日平均工時

平常心 😐

上班心情

偶爾加班 😐

加班頻率

年薪

業內前 30％

40

萬

業內

43

萬

公司

56

萬

全台

57

萬

桃園

徵才趨勢

相較上個月維持不變

職缺數量

近期面試心得

看全部心得

專員

說

公司整體環境蠻新穎的...

溯源查核員

覺得

這次面試還算愉快

廚務人員

覺得

這次面試難度簡單

倉儲理貨人員

說

到達公司跟警衛打招呼...

內場正職

覺得

這次面試非常滿意

正職員工

覺得

這次面試難度高

面試評價

3.8

/5

平均評價

面試難度

業內前 30％

2.4

/5

平均難度

股東結構

重置圖表位置

尚無資料

勞動法令遵循狀況（近 3 年）

顯示全部

7

次

違規次數

勞動基準法

5

處分日期 114.12.16

法規依據 第32條第2項

法規內容 延長工作時間超過法令規定

處分日期 114.01.09

法規依據 勞基法第24條第1項

法規內容 延長工作時間未依規定加給工資

處分日期 113.08.22

法規依據 勞基法第24條第2項

法規內容 未依規定給付休息日工作之工資

處分日期 113.04.03

法規依據 勞基法第24條第1項

法規內容 延長工作時間未依規定加給工資

處分日期 113.03.29

法規依據 第32條第2項

法規內容 延長工作時間超過法令規定

職業安全衛生法

2

處分日期 113.02.19

法規依據 職業安全衛生設施規則第184條之1第1項暨第6條第1項

法規內容 雇主使勞工使用危險物從事作業前，未確認所使用物質之危險性，採取預防之必要措施。

處分日期 112.12.13

法規依據 第6條第1項

法規內容 未符合規定之必要安全衛生設備及措施