頂湯健康鍋物有限公司

綜合評價

業內 全站

-

/5

公司平均

2.8

/5

業內平均

2.7

/5

全站平均

• 公司

  ｜

  業內

  ｜

  全站
• 生活平衡
  -

  ｜

  3

  ｜

  3
• 性別友善
  -

  ｜

  3.7

  ｜

  3.7
• 升遷機會
  -

  ｜

  2.1

  ｜

  2.1
• 傾聽意見
  -

  ｜

  2.9

  ｜

  2.6
• 內部溝通
  -

  ｜

  2.8

  ｜

  2.7
• 公司成長
  -

  ｜

  2.3

  ｜

  2.4
• 人才培育
  -

  ｜

  2.6

  ｜

  2.5

同產業排名 比較公司

工作狀態

2

y

在職年資

8

hr

每日平均工時

還算愉快 🙂

上班心情

很少加班 🙂

加班頻率

年薪

-

萬

公司

40

萬

業內

56

萬

全台

57

萬

桃園

徵才趨勢

-

職缺數量

面試評價

3.3

/5

平均評價

面試難度

1

/5

平均難度

股東結構

重置圖表位置

尚無資料

勞動法令遵循狀況（近 3 年）

顯示全部

7

次

違規次數

勞動基準法

7

處分日期 114.07.03

法規依據 勞基法第39條

法規內容 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資

處分日期 113.12.23

法規依據 第22條第2項

法規內容 工資未全額直接給付勞工

處分日期 113.12.23

法規依據 第24條

法規內容 延長工作時間未依規定加給工資

處分日期 113.12.23

法規依據 第38條

法規內容 未依規定給予特別休假

處分日期 113.09.16

法規依據 勞基法第30條第6項

法規內容 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

處分日期 113.07.08

法規依據 勞基法第24條第2項

法規內容 未依規定給付休息日工作之工資

處分日期 113.07.08

法規依據 勞基法第23條第1項

法規內容 工資未依約定或規定方式給付，或未提供工資各項目計算方式明細