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巧新科技工業股份有限公司

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面試心得

比薪水↗

公司業內全站

2.6

/5

公司平均

2.5

/5

業內平均

2.7

/5

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

2.4

｜

3

｜

3
性別友善

3.7

｜

3.4

｜

3.7
升遷機會

2.3

｜

1.8

｜

2.1
傾聽意見

2.3

｜

2.3

｜

2.6
內部溝通

2.7

｜

2.4

｜

2.7
公司成長

2.3

｜

2.1

｜

2.4
人才培育

2.4

｜

2.2

｜

2.5

同產業排名

1.4

y

在職年資

8

hr

每日平均工時

平常心 😐

上班心情

偶爾加班 😐

加班頻率

44

萬

業內

45

萬

公司

49

萬

雲林

56

萬

全台

相較上個月維持不變

職缺數量

工程師助理

說

進去之後先填寫個人資...

製成工程師

覺得

這次面試普通

人資人員

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這次面試難度普通

MES工程師

說

我的面試經驗完整記錄...

技術員

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課長

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這次面試難度普通

3.4

/5

平均評價

2.4

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發放年份

最後買進日

股東會日期

紀念品項目

發放年份 2025

最後買進日 -

股東會日期 -

紀念品項目 7-11商品卡50元

6

次

違規次數

職業安全衛生法

6

處分日期 114.08.21

法規依據職業安全衛生設施規則第116條第12款、第14款暨第6條第1項

法規內容堆高機於駕駛者離開其位置時，未採將貨叉等放置於地面。雇主對於使用座式操作之配衡型堆高機及側舉型堆高機，未使擔任駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶。

處分日期 114.03.24

法規依據職業安全衛生設施規則第243條第1款暨第6條第1項

法規內容設置對地電壓在150伏特以上移動式電動機具，未設置適合其規格，具有高敏感度、高速型，能確實動作之防止感電用漏電斷路器。

處分日期 113.05.02

法規依據職業安全衛生設施規則第43條第1項暨第6條第1項

法規內容對於預熱爐之馬達轉軸，有導致勞工遭捲夾之危害，未設有護罩、護圍等設備。

處分日期 113.02.05

法規依據職業安全衛生設施規則第35條、同規則第43條第1項暨暨第6條第1項

法規內容雇主對勞工於橫隔兩地之通行時，未設置扶手、踏板、梯等適當之通行設備；雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分，未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。

處分日期 112.09.27

法規依據職業安全衛生設施規則第21條暨第6條第1項

法規內容雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯、坡道、工作台或其他勞工踩踏場所，未保持不致使勞工跌倒、滑倒、踩傷、滾落等之安全狀態，或採取必要之預防措施。

處分日期 112.08.17

法規依據職業安全衛生設施規則第21條暨第6條第1項

法規內容對於工作場所之通道、地板、階梯，未保持不致使勞工跌倒、滑倒等之安全狀態，或採取必要之預防措施。

公司資訊

產業傳產製造、運輸工具
網站 http://superalloyengineering.com/zh-hant/
地址雲林縣斗六市虎溪里雲科路三段80號
資本額 19億8837萬元
統一編號 84980915
代表人黃聰榮

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數據統計資料已剔除離群值。

資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。