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大成長城企業股份有限公司

臺南
傳產製造
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公司評價

面試心得

比薪水↗
綜合評價
2.8
/5
公司平均
2.5
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    ｜
    業內
    ｜
    全站
  • 生活平衡
    3.1
    ｜
    3
    ｜
    3
  • 性別友善
    3.4
    ｜
    3.5
    ｜
    3.7
  • 升遷機會
    2.5
    ｜
    1.8
    ｜
    2.1
  • 傾聽意見
    2.5
    ｜
    2.4
    ｜
    2.6
  • 內部溝通
    2.4
    ｜
    2.4
    ｜
    2.7
  • 公司成長
    3.2
    ｜
    2.3
    ｜
    2.4
  • 人才培育
    2.7
    ｜
    2.4
    ｜
    2.5
同產業排名
工作狀態
1.1
y
在職年資
8
hr
每日平均工時
平常心 😐
上班心情
偶爾加班 😐
加班頻率
年薪
業內前 30％
46
萬
業內
46
萬
臺南
49
萬
公司
56
萬
全台
徵才趨勢
相較上個月增加 5 個
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
契約豬業務
說
一開始會是部門的前輩...
生產技術員
覺得
這次面試普通
總務管理師
覺得
這次面試難度簡單
門市人員
說
大成集團，在2024...
MIS工程師
覺得
這次面試普通
儲備幹部
覺得
這次面試難度低
面試評價
3.6
/5
平均評價
面試難度
2.7
/5
平均難度
股東結構
尚無資料
股東紀念品 － 大成 1210（近 2 年）
發放年份
最後買進日
股東會日期
紀念品項目
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 安心購150元抵用券
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
9
次
違規次數
勞動基準法
6
處分日期 114.07.16
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定
處分日期 114.03.14
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定。
處分日期 113.04.10
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定。
處分日期 112.10.11
法規依據 第38條第2項
法規內容 未依勞動基準法第38條第2項規定由勞工排定特別休假。
處分日期 112.08.29
法規依據 第36條第1項
法規內容 每七日中未有一日之休息作為例假。
處分日期 112.05.26
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定。
職業安全衛生法
3
處分日期 114.05.10
法規依據 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨第6條第1項
法規內容 雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者，未採上鎖或設置標示等措施。
處分日期 113.02.06
法規依據 職業安全衛生設施規則第295條之1暨第6條第1項
法規內容 雇主使勞工於畜牧場採精台從事採精作業，未採取危害預防或隔離設施、提供適當之防衛裝備或個人防護器具。
處分日期 112.08.24
法規依據 職業安全衛生設施規則第241條暨第6條第1項
法規內容 雇主對於電氣機具之帶電部分，未設防止感電之護圍或絕緣被覆。

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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。
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