印田實業股份有限公司基本資料

公司評價

薪水情報↗

公司平均

2.5

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

-

｜

3

｜

3
性別友善

-

｜

3.5

｜

3.6
升遷機會

-

｜

1.8

｜

2.1
傾聽意見

-

｜

2.5

｜

2.6
內部溝通

-

｜

2.5

｜

2.7
公司成長

-

｜

2.2

｜

2.4
人才培育

-

｜

2.3

｜

2.5

業內全站

平常心 😐

上班心情

偶爾加班 😐

加班頻率

1.8

在職年資

8.6

每日平均工時

萬

公司

萬

業內

萬

全台

萬

桃園

職缺數量

3.1

平均評價

平均難度

採購人員

說

公司園區蠻大的，有汽...

採購

覺得

這次面試普通

職員

覺得

這次面試難度簡單

職員

說

一到公司守衛會引導你...

廠務主管

覺得

這次面試還算愉快

包裝員

覺得

這次面試難度簡單

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次

違規次數

勞動基準法

處分日期 113.08.06

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

職業安全衛生法

處分日期 111.12.22

法規依據機械設備器具安全標準第16條第2款暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第72條第1款暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第72條第2款暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第72條第3款暨第6條第1項

法規內容衝剪機械具有下列切換開關之一者，在任何切換狀態，均應有符合第四條所定之安全機能：一、…。二、雙手操作更換為單手操作，或將雙手操作更換為腳踏式操作之操作切換開關。三、…。;雇主設置衝剪機械五台以上時，應指定作業管理人員負責執行下列職務：一、檢查衝壓機械及其安全裝置。二、…。;雇主設置衝剪機械五台以上時，應指定作業管理人員負責執行下列職務：一、…。二、發現衝剪機械及其安全裝置有異狀時，應即採取必要措施。三、…。;雇主設置衝剪機械五台以上時，應指定作業管理人員負責執行下列職務：一、…。三、衝剪機械及其安全裝置裝

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