凱鴻鋼鐵股份有限公司公司評價

業內全站

公司平均

2.4

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

-

｜

2.9

｜

3
性別友善

-

｜

3.3

｜

3.7
升遷機會

-

｜

1.8

｜

2.1
傾聽意見

-

｜

2.4

｜

2.6
內部溝通

-

｜

2.4

｜

2.7
公司成長

-

｜

2

｜

2.4
人才培育

-

｜

2.2

｜

2.5

同產業排名

1.3

在職年資

每日平均工時

有苦說不出 🙁

上班心情

準時上下班 🥳

加班頻率

萬

公司

萬

業內

萬

臺南

萬

全台

職缺數量

會計助理

說

主管詢問你做過什麼工...

行政助理

覺得

這次面試非常滿意

行政助理

覺得

這次面試難度簡單

技術士

說

先帶你參觀工作環境 ...

行政人員

覺得

這次面試非常滿意

製圖行政

覺得

這次面試難度低

平均評價

1.7

平均難度

尚無資料

次

違規次數

職業安全衛生法

處分日期 114.04.14

法規依據機械設備器具安全標準第95條

法規內容研磨機之研磨輪，未設置護罩，並具有第九十六條至第一百零四條所定之性能。

處分日期 114.02.03

法規依據起重升降機具安全規則第63條第3款、職業安全衛生設施規則第58條第4款、第5款、第153條暨第6條第1項

法規內容對於使用起重機具從事吊掛作業，未估測荷物重心位置，以決定吊具懸掛荷物之適當位置，且對於搬運、堆放或處置H型鋼構，未採取擋樁或變更堆積等必要設施，以防止倒塌、崩塌或掉落；所置帶鋸機帶鋸之鋸切所需鋸齒以外部分之鋸齒，其作業有危害勞工之虞，未設置護罩；又所置電腦數值控制CNC機臺具有危險部分，其作業有危害勞工之虞，未設置護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。

處分日期 114.01.02

法規依據職業安全衛生設施規則第153條

法規內容二次加工區A區搬運、處置H型鋼構件，未有防止倒塌及採取擋樁等必要設施，致發生物體倒塌之職業災害。

處分日期 113.06.17

法規依據第27條第1項第1至4款

法規內容共同作業時未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作；共同作業時未採取工作連繫與調整之必要措施；共同作業時未巡視工作場所；共同作業時未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。