恒耀工業股份有限公司

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比薪水↗

綜合評價
業內前 20%
3
/5
公司平均
2.4
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    業內
    全站
  • 生活平衡
    3.4
    2.9
    3
  • 性別友善
    3.7
    3.3
    3.7
  • 升遷機會
    2.2
    1.7
    2.1
  • 傾聽意見
    2.9
    2.4
    2.6
  • 內部溝通
    2.7
    2.4
    2.7
  • 公司成長
    3.4
    2
    2.4
  • 人才培育
    2.9
    2.2
    2.5
同產業排名
工作狀態
2.7
y
在職年資
7.7
hr
每日平均工時
平常心 😐
上班心情
偶爾加班 😐
加班頻率
年薪
42
業內
42
公司
46
臺南
56
全台
徵才趨勢
相較上個月增加 2
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
機構設計工程師
一開始會有筆試,主要...
IT工程師
覺得
這次面試普通
採購人員
覺得
這次面試難度普通
技術人員
面試剛開始人資會給你...
採購人員
覺得
這次面試普通
採購
覺得
這次面試難度高
面試評價
3.5
/5
平均評價
面試難度
業內前 20%
2.8
/5
平均難度
尚無資料
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
7
違規次數
勞動基準法
4
處分日期 115.01.23
法規依據 第30條第6項
法規內容 未依勞工申請提供出勤紀錄副本或影本。
處分日期 114.08.18
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定
處分日期 113.06.05
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定。
處分日期 112.06.16
法規依據 第32條第2項
法規內容 使勞工延長工作時間超過法令規定
職業安全衛生法
3
處分日期 114.02.11
法規依據 職業安全衛生設施規則第57條第2項暨第6條第1項
法規內容 前項機械、設備及其相關配件停止運轉或拆修時,有彈簧等彈性元件、液壓、氣壓或真空蓄能等殘壓引起之危險者,雇主未採釋壓、關斷或阻隔等適當設備或措施。
處分日期 113.04.04
法規依據 職業安全衛生設施規則第58條第05款暨第6條第1項
法規內容 電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分未設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。
處分日期 112.12.08
法規依據 職業安全衛生設施規則第116條第15款暨第6條第1項
法規內容 對於車輛機械(堆高機)之作業或移動,有撞擊工作者之虞時,未置管制引導人員。

公司資訊

  • 產業 傳產製造金屬製造
  • 網站 尚未提供
  • 地址 臺南市仁德區新田里新田二街1號
  • 資本額 11.4375億
  • 統一編號 22798584
  • 代表人 吳榮彬

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資料來源:比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。
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