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公司評價

面試心得

比薪水↗
綜合評價
-
/5
公司平均
2.8
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    ｜
    業內
    ｜
    全站
  • 生活平衡
    -
    ｜
    3.2
    ｜
    3
  • 性別友善
    -
    ｜
    3.8
    ｜
    3.7
  • 升遷機會
    -
    ｜
    2
    ｜
    2.1
  • 傾聽意見
    -
    ｜
    2.7
    ｜
    2.6
  • 內部溝通
    -
    ｜
    2.8
    ｜
    2.7
  • 公司成長
    -
    ｜
    2.3
    ｜
    2.4
  • 人才培育
    -
    ｜
    2.5
    ｜
    2.5
工作狀態
有苦說不出 🙁
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
0.5
y
在職年資
8
hr
每日平均工時
年薪
45
萬
公司
56
萬
全台
56
萬
業內
56
萬
新北
徵才趨勢
-
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
會計
說
主管有詢問工作經驗及...
美術設計人員
覺得
這次面試普通
業務
覺得
這次面試難度普通
國外業務
說
原本是一位男性在介紹...
APP開發工程師
覺得
這次面試普通
面試評價
3.6
/5
平均評價
面試難度
2.6
/5
平均難度
股東結構
尚無資料
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
11
次
違規次數
勞工職業災害保險及保護法
1
處分日期 113.06.25
法規依據 第21條第1項
法規內容 保險費經加徵滯納金至應納費額百分之二十，仍未繳納且情節重大。
勞工退休金條例
8
處分日期 113.04.25
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 113.03.27
法規依據 第12條第1項;第12條第2項
法規內容 雇主未依規定標準發給勞工退休金條例工作年資之資遣費。;雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。
處分日期 113.02.26
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 112.12.21
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 112.10.26
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 112.08.24
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 112.06.26
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
處分日期 112.04.26
法規依據 第19條第1項
法規內容 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。
勞動基準法
2
處分日期 113.04.08
法規依據 第22條第2項
法規內容 工資未全額直接給付勞工
處分日期 111.11.07
法規依據 第22條第2項
法規內容 工資未全額直接給付勞工

公司資訊

  • 產業 資訊科技 、 軟體網路
  • 網站 尚未提供
  • 地址 新北市中和區中正路764號7樓
  • 資本額 100萬
  • 統一編號 65222906
  • 代表人 楊正寶

求職者分析

資料不足
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資料不足

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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。