誼光保全股份有限公司基本資料

資訊摘要

3 年內共有 9 則相關紀錄。

勞動基準法

處分日期 113.08.19

違法法規法條第34條第2項;第35條

違反法規內容使勞工更換班次時未給予至少連續11小時之休息時間;使勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息

處分日期 113.05.20

違法法規法條第38條第5項

違反法規內容未將勞工特別休假之期日及未休日數所發給之工資數額，記載於勞工工資清冊，或未將內容以書面通知勞工

處分日期 113.01.16

違法法規法條第39條

違反法規內容假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

處分日期 112.09.12

違法法規法條第23條第1項

違反法規內容工資未定期給付勞工

處分日期 112.03.13

違法法規法條第32條第2項

違反法規內容延長工時超過法令規定

處分日期 111.06.02

違法法規法條第30條第6項

違反法規內容出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

處分日期 111.04.14

違法法規法條第23條第1項

違反法規內容工資未定期給付勞工或未提供勞工工資各項目計算方式明細

處分日期 111.04.14

違法法規法條第36條第1項

違反法規內容未給予勞工例假休息

處分日期 111.04.14

違法法規法條第39條

違反法規內容假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資

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