比較兩間公司的評價後，發現希世比能源科技股份有限公司(原:日立化成能源科技)的評價略高於新普科技股份有限公司。在升遷機會和人才培育方面，希世比能源科技股份有限公司(原:日立化成能源科技)的評分較高，新普科技股份有限公司則在性別友善和內部溝通上略勝。
新普科技股份有限公司的平均工時較長、平均年資較長，希世比能源科技股份有限公司(原:日立化成能源科技)加班頻率為「很少加班」，新普科技股份有限公司為「常常加班」。在薪水方面，新普科技股份有限公司平均月薪（45.1 k vs 38 k）和年薪（77.3 萬 vs 55.7 萬）都比較高。
兩家的面試評價相近，難度皆為「低」，但希世比能源科技股份有限公司(原:日立化成能源科技)錄取率較高。勞動法令方面，近三年希世比能源科技股份有限公司(原:日立化成能源科技)查無勞動法令違規紀錄，新普科技股份有限公司則有。
以上內容根據面試趣、比薪水使用者心得和公開資料整理，建議搭配下列表格及解鎖實際心得進行判斷。
