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臺灣永光化學工業股份有限公司

臺北
傳產製造
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公司評價

面試心得

比薪水↗
綜合評價
業內前 20％
3.2
/5
公司平均
2.6
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    ｜
    業內
    ｜
    全站
  • 生活平衡
    4.1
    ｜
    3.2
    ｜
    3
  • 性別友善
    4.3
    ｜
    3.6
    ｜
    3.7
  • 升遷機會
    2.1
    ｜
    1.9
    ｜
    2.1
  • 傾聽意見
    3.2
    ｜
    2.5
    ｜
    2.6
  • 內部溝通
    3.2
    ｜
    2.5
    ｜
    2.7
  • 公司成長
    2.1
    ｜
    2.2
    ｜
    2.4
  • 人才培育
    3.2
    ｜
    2.4
    ｜
    2.5
同產業排名
工作狀態
2.6
y
在職年資
7.2
hr
每日平均工時
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
年薪
業內前 30％
50
萬
業內
55
萬
公司
56
萬
全台
56
萬
臺北
徵才趨勢
相較上個月維持不變
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
國內業務
說
面試前人資會寄 公司...
品保工程師
覺得
這次面試還算愉快
助理製程工程師
覺得
這次面試難度普通
分析員
說
HR會跟你說明該職位...
分析人員
覺得
這次面試普通
智慧製造工程師
覺得
這次面試難度普通
面試評價
3.7
/5
平均評價
面試難度
業內前 30％
2.7
/5
平均難度
股東結構
尚無資料
股東紀念品 － 永光 1711（近 2 年）
發放年份
最後買進日
股東會日期
紀念品項目
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 慕斯洗手乳(不足時以等值商品替代)
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
2
次
違規次數
職業安全衛生法
2
處分日期 114.11.21
法規依據 特定化學物質危害預防標準第37條第1項暨第6條第1項;特定化學物質危害預防標準第37條第2項暨第6條第1項
法規內容 使勞工從事特定化學物質之作業時，應於作業場所指定現場主管擔任特定化學物質作業主管，實際從事監督作業。;特定化學物質作業管理主管應執行規定工作事項。
處分日期 112.08.22
法規依據 職業安全衛生設施規則第280條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第62條第1項第4款暨第6條第1項
法規內容 雇主對於作業中有物體飛落或飛散，致危害勞工之虞時，應使勞工確實使用安全帽及其他必要之防護設施。;雇主對於研磨機之使用，應依下列規定：一、…。四、規定研磨機使用，應於每日作業開始前試轉一分鐘以上，研磨輪更換時應先檢驗有無裂痕，並在防護罩下試轉三分鐘以上。

公司資訊

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3.3 /5
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面試趣 VIP
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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。
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