臺北

傳產製造

萬堡營造股份有限公司

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面試心得

2.8 /5

面試評價

低

面試難度

錄取率

薪水情報

平均月薪

公司評價

面試心得

薪水情報↗

公司平均

2.5

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

-

｜

2.7

｜

3
性別友善

-

｜

3.4

｜

3.6
升遷機會

-

｜

2

｜

2.1
傾聽意見

-

｜

2.5

｜

2.6
內部溝通

-

｜

2.4

｜

2.7
公司成長

-

｜

2.3

｜

2.4
人才培育

-

｜

2.4

｜

2.5

業內全站

上班心情

加班頻率

在職年資

每日平均工時

萬

公司

萬

業內

萬

臺北

萬

全台

職缺數量

2.8

平均評價

2.3

平均難度

採購助理

說

不多的辦公室成員，約...

會計助理

覺得

這次面試不愉快

會計助理

覺得

這次面試難度普通

職員

說

沒有筆試，主要是詢問...

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次

違規次數

職業安全衛生法

處分日期 114.02.25

法規依據第6條第1項

法規內容未符合規定之必要安全衛生設備及措施

處分日期 113.03.20

法規依據營造安全衛生設施標準第11-1條暨第6條第1項第1款、第3款、第5款

法規內容未提供安全帽使正確戴用。

處分日期 112.11.27

法規依據營造安全衛生設施標準第19條第1項暨第6條第1項第13款

法規內容有墜落危險之處所未設防護設備。

處分日期 112.10.11

法規依據營造安全衛生設施標準第19條第1項暨第6條第1項第13款;職業安全衛生設施規則第228條暨第6條第1項第13款;第27條第1項第1款、第2款、第3款

法規內容有墜落危險之處所未設防護設備。;未設置安全上下之設備。;原事業單位未採取承攬管理必要措施。

處分日期 112.08.30

法規依據營造安全衛生設施標準第19條第1項暨第6條第1項第13款

法規內容有墜落危險之處所未設防護設備。

處分日期 112.02.18

法規依據第27條第1項第2款、第3款

法規內容原事業單位未採取承攬管理必要措施。

處分日期 111.12.21

法規依據第27條第1項

法規內容事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時為防止職業災害，原事業單位未採取必要措施

處分日期 111.07.04

法規依據營造安全衛生設施標準第11-1條暨第6條第1項第1、3、5款;第27條第1項第1、2、3、4款

法規內容未提供安全帽使正確戴用。;原事業單位未採取承攬管理必要措施。

處分日期 111.06.22

法規依據第6條第1項

法規內容未符合規定之必要安全衛生設備及措施

勞動基準法

處分日期 113.10.29

法規依據第36條第2項

法規內容採變形工時制度，未依規定安排勞工例假或休息日

處分日期 112.11.03

法規依據第39條;第24條第1項;第24條第2項;第36條第1項

法規內容假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日

公司資訊

產業傳產製造、營建土木
網站尚未提供
地址台北市中正區仁愛路2段2號7樓
資本額 6250萬
統一編號 53139600
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學歷

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數據統計資料已剔除離群值。

資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。