臺北
傳產製造

東南實業股份有限公司

3.8 /5
面試評價
面試難度
33%
錄取率
45k
平均月薪
綜合評價
-
/5
公司平均
2.6
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    業內
    全站
  • 生活平衡
    -
    3.2
    3
  • 性別友善
    -
    3.5
    3.6
  • 升遷機會
    -
    2
    2.1
  • 傾聽意見
    -
    2.5
    2.6
  • 內部溝通
    -
    2.5
    2.7
  • 公司成長
    -
    2.2
    2.4
  • 人才培育
    -
    2.4
    2.5
工作狀態
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
2.7
y
在職年資
6.3
hr
每日平均工時
年薪
業內前 20%
50
業內
56
臺北
57
全台
61
公司
徵才趨勢
-
職缺數量
面試評價
3.8
/5
平均評價
面試難度
2.8
/5
平均難度
面試心得
一般職員
離大安站走大概10分...
國外業務主管
覺得
這次面試非常滿意
化驗人員
覺得
這次面試難度普通
稽核專員
公司整體氣派帶到會議...
約聘會計
覺得
這次面試還算愉快
職員
覺得
這次面試難度低
看全部心得
尚無資料
股東紀念品 - 東鹼 1708(近 2 年)
發放年份
最後買進日
股東會日期
紀念品項目
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 東南實業股份有限公司小蘇打粉
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 東南實業股份有限公司小蘇打粉
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 東南實業股份有限公司小蘇打粉
發放年份 2025
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 東南實業股份有限公司小蘇打粉
發放年份 2024
最後買進日 -
股東會日期 -
紀念品項目 東南實業股份有限公司小蘇打粉
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
4
違規次數
職業安全衛生法
3
處分日期 113.09.23
法規依據 第27條第1項第2款、第3款、第4款
法規內容 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
處分日期 113.09.23
法規依據 第26條第1項
法規內容 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨職業安全衛生法及有關安全衛生規定應採取之措施。
處分日期 113.03.04
法規依據 第27條第1項第3款
法規內容 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未巡視工作場所。
勞動基準法
1
處分日期 111.12.27
法規依據 第24條第1項
法規內容 延長工作時間未依規定加給工資

公司資訊

求職者分析

學歷
  • 1
    輔仁大學
    15%
  • 2
    國立臺灣海洋大學
    15%
  • 3
    淡江大學
    15%
也參加過這些公司的面試
    全聯福利中心_全聯實業股份有限公司
    3.6
    ·
    1583 篇
    統一速達股份有限公司
    3.9
    ·
    283 篇
    POYA_寶雅國際股份有限公司
    3.5
    ·
    1135 篇
    奐志實業股份有限公司
    3
    ·
    82 篇

化學原料製造業熱門公司

  • 1
    臺灣永光化學工業股份有限公司
  • 2
    長春人造樹脂廠股份有限公司
  • 3
    長興材料工業股份有限公司
  • 4
    液空台灣_亞東工業氣體股份有限公司
  • 5
    聰仲企業股份有限公司
面試趣會定期更新此頁面的資料與數據,但其完整性、即時性和正確性仍應以資料來源為準。

數據統計資料已剔除離群值。

資料來源:比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。

職場前輩帶路,面試不迷路!
面試心得馬上看,數十萬前輩都在這!
下載 iOS App