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/5
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公司
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業內
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全站
生活平衡
-
|
2.7
|
3
性別友善
-
|
3.4
|
3.6
升遷機會
-
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2
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2.1
傾聽意見
-
|
2.5
|
2.6
內部溝通
-
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2.4
|
2.7
公司成長
-
|
2.3
|
2.4
人才培育
-
|
2.4
|
2.5
業內
全站
工作狀態
有苦說不出 🙁
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
1
y
在職年資
4
hr
每日平均工時
年薪
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萬
公司平均
47
萬
業內平均
56
萬
新北平均
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萬
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徵才趨勢
-
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重置位置
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
4
次
違規次數
詳細資訊
職業安全衛生法
4
處分日期
113.10.17
法規依據
職業安全衛生設施規則第225條第1項、第281條第1項;營造安全衛生設施標準第5條、第133條第1項暨第6條第1項
法規內容
雇主對於在高度二公尺以上之處所進行作業,勞工有墜落之虞者,未以架設施工架或其他方法設置工作台。…;雇主對於在高度二公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具,…;雇主對於工作場所暴露之鋼筋、鋼材、鐵件、鋁件及其他材料等易生職業災害者,未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施;雇主對於模板支撐組配、拆除(以下簡稱模板支撐)作業,未指派模板支撐作業主管於作業現場辦理下列事項:一、決定作業方法,指揮勞工作業。二、實施檢點,檢查材料、工具、器具等,並汰換其不良品。三、監督勞工確實使用個人防護具。四、確認安全衛生設備及措施之有效狀況。五、前二款未確認前,應管制勞工或其他人員不得進入作業。六、其他為維持作業勞工安全衛生所必要之設備及措施。
處分日期
111.10.14
法規依據
第27條第1項第1款、第4款
法規內容
與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
處分日期
111.10.14
法規依據
職業安全衛生設施規則第225條第1項、第281條第1項; 營造安全衛生設施標準第5條、第133條第1項 暨第6條第1項
法規內容
對於在高度在2公尺以上之2樓陽台邊緣開口部分進行模板拆組作業,勞工有墜落之虞,未以架設施工架或其他方法設置工作台、未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具、對於工作場所暴露之鋼筋等易生職業災害者,未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施及對於模板支撐組配、拆除作業,未指派模板支撐作業主管於作業現場指揮監督,致發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
處分日期
111.05.09
法規依據
第6條第1項
法規內容
未符合規定之必要安全衛生設備及措施
公司資訊
產業
傳產製造
、
營建土木
網站
尚未提供
地址
新北市中和區中正路866之6號16樓
資本額
6000萬
統一編號
55927996
代表人
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