敦泰保全股份有限公司公司評價

2.3

公司平均

2.3

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

2.6

｜

2.7

｜

3
性別友善

3.2

｜

3.4

｜

3.7
升遷機會

1.2

｜

1.7

｜

2.1
傾聽意見

2.6

｜

2.4

｜

2.6
內部溝通

3.2

｜

2.4

｜

2.7
公司成長

1

｜

1.7

｜

2.4
人才培育

2

｜

2

｜

2.5

公司業內全站

有苦說不出 🙁

上班心情

很少加班 🙂

加班頻率

0.4

在職年資

10.9

每日平均工時

萬

業內

萬

公司

萬

全台

萬

新竹

職缺數量

安檢人員

說

一般來說去面試是面試...

保全人員

覺得

這次面試還算愉快

安檢人員

覺得

這次面試難度簡單

安檢人員

說

要先填寫公司的履歷表...

安檢人員

覺得

這次面試還算愉快

安檢員

覺得

這次面試難度低

3.3

平均評價

1.3

平均難度

尚無資料

次

違規次數

勞工退休金條例

處分日期 114.05.13

法規依據第15條第2項

法規內容雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。

處分日期 113.12.09

法規依據第15條第2項

法規內容雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。

處分日期 113.06.18

法規依據第15條第2項

法規內容雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。

處分日期 112.03.13

法規依據第15條第2項

法規內容雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。

勞工職業災害保險及保護法

處分日期 114.04.22

法規依據第17條

法規內容投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。

處分日期 113.04.12

法規依據第17條

法規內容投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。

處分日期 113.03.22

法規依據第17條

法規內容投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。

勞動基準法

處分日期 113.01.03

法規依據第24條;第32條第2項;第36條

法規內容未依規定給付延長工時工資;延長之工作時間連同正常工作時間，一日超過十二小時。延長之工作時間，一個月超過四十六小時;未依規定給予一例一休

處分日期 112.08.10

法規依據第22條第2項;第23條第1項;第30條第5項

法規內容工資應全額直接給付勞工；工資之給付，除當事人有特別約定或按月預付者外，每月至少定期發給二次，並應提供工資各項目計算方式明細；按件計酬者亦同；未依規定置備勞工出勤紀錄，並保存5年

處分日期 112.06.05

法規依據第24條第1項;第32條第2項

法規內容加班費未依法計算;超時工作

處分日期 112.02.01

法規依據第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付給勞工

公司資訊

產業工商服務、徵信保全
網站尚未提供
地址新竹市東區東山里食品路63、65號4樓
資本額 4000萬
統一編號 16706215
代表人鄭弘志

求職者分析

1

南臺科技大學

7.6%
2

國立勤益科技大學

7.6%
3

朝陽科技大學

3.8%

也參加過這些公司的面試

鴻法保全股份有限公司

3.1

15 篇

泰晶殿皇家SPA莊園_康是富有限公司

3.1

126 篇

國雲公寓大廈管理維護股份有限公司

3.3

45 篇

忠正保全股份有限公司

2.8

60 篇

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5

桃大物業有限公司

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面試趣會定期更新此頁面的資料與數據，但其完整性、即時性和正確性仍應以資料來源為準。

數據統計資料已剔除離群值。

資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。

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