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公司評價

面試心得

比薪水↗
綜合評價
2.7
/5
公司平均
2.4
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    ｜
    業內
    ｜
    全站
  • 生活平衡
    3.2
    ｜
    2.8
    ｜
    3
  • 性別友善
    2.8
    ｜
    3.4
    ｜
    3.7
  • 升遷機會
    2.2
    ｜
    1.9
    ｜
    2.1
  • 傾聽意見
    2.5
    ｜
    2.3
    ｜
    2.6
  • 內部溝通
    3
    ｜
    2.3
    ｜
    2.7
  • 公司成長
    2.3
    ｜
    2.1
    ｜
    2.4
  • 人才培育
    3
    ｜
    2.3
    ｜
    2.5
工作狀態
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
2.5
y
在職年資
6.2
hr
每日平均工時
年薪
48
萬
業內
48
萬
公司
50
萬
雲林
56
萬
全台
徵才趨勢
相較上個月增加 17 個
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
MIS工程師
說
一開始會由人資帶到會...
營業助理
覺得
這次面試普通
營業員
覺得
這次面試難度高
加油員
說
簡單敘述了怎麼休假、...
企管人員
覺得
這次面試非常滿意
企管人員
覺得
這次面試難度簡單
面試評價
3.6
/5
平均評價
面試難度
2.6
/5
平均難度
股東結構
尚無資料
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
7
次
違規次數
職業安全衛生法
7
處分日期 114.01.16
法規依據 職業安全衛生設施規則第153條暨第6條第1項
法規內容 對於胚布之搬運作業，未採取防止胚布掉落之必要設施。
處分日期 113.11.25
法規依據 職業安全衛生設施規則第116條第14款暨第6條第1項
法規內容 對於勞動場所使用座式操作之配衡型堆高機，未使擔任堆高機駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶。
處分日期 113.08.30
法規依據 職業安全衛生設施規則第287條暨第6條第1項
法規內容 使勞工從事試驗作業，勞工有暴露於有害物之虞，未置備適當之防護具，並使勞工確實使用。
處分日期 112.08.28
法規依據 職業安全衛生設施規則第116條第1項第15款暨第6條第1項
法規內容 使勞工使用堆高機等車輛機械搬運出貨，該工作場所有發生撞擊工作者之虞，未置管制引導人員。
處分日期 112.06.20
法規依據 第27條第1項第2、3、4款
法規內容 與承攬人共同作業時，未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
處分日期 112.06.20
法規依據 第26條第1項
法規內容 以其事業之全部或一部分交付承攬時，未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
處分日期 111.10.11
法規依據 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨第6條第1項
法規內容 使勞工從事梳棉機落棉箱內部檢查作業，有導致捲夾危害之虞，未停止機械運轉。

公司資訊

求職者分析

  • 1
    大同大學
    6%
  • 2
    國立雲林科技大學
    6%
  • 3
    明志科技大學
    4.8%
也參加過這些公司的面試
    富喬工業股份有限公司
    3.4
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    36 篇
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    3.4
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    3.7
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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。