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人才培育
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同產業排名
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工作狀態
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在職年資
9
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每日平均工時
平常心 😐
上班心情
很少加班 🙂
加班頻率
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萬
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勞動法令遵循狀況(近 3 年)
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4
次
違規次數
職業安全衛生法
4
處分日期
114.11.26
法規依據
職業安全衛生設施規則第116條第14款、同規則第126條暨第6條第1項
法規內容
使用座式操作之配衡型堆高機及側舉型堆高機,未使擔任駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶;雇主對於荷重在一公噸以上之堆高機,未指派經特殊作業安全衛生教育訓練人員操作。
處分日期
114.02.10
法規依據
職業安全衛生設施規則第43條第1項、同規則第224條第1項暨第6條第1項
法規內容
雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。 雇主對於高度在二公尺以上之工作場所邊緣及開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設有適當強度之護欄、護蓋等防護設備。
處分日期
113.03.13
法規依據
職業安全衛生設施規則第159條第1項第6款 職業安全衛生設施規則第116條第1項第12款 職業安全衛生設施規則第209條 暨第6條第1項
法規內容
物料堆放於消防箱前,以致消防箱無法開啟;工作場所內3台堆高機於駕駛者離開其位置時,未拉起手煞車制動;氧乙炔熔接裝置未於每一吹管分別設置安全器。
處分日期
112.12.11
法規依據
營造安全衛生設施標準第18條第1項第3款、同標準第18條第2項、職業安全衛生設施規則第281條第1項暨第6條第1項
法規內容
使勞工於屋頂從事作業時,未指派專人督導,並依下列規定辦理:…三、於易踏穿材料構築之屋頂作業時,應先規劃安全通道,於屋架上設置適當強度,且寬度在三十公分以上之踏板,並於下方適當範圍裝設堅固格柵或安全網等防墜設施;使勞工於易踏穿材料構築屋頂作業時,未指派屋頂作業主管於現場辦理相關事項;在高度二公尺以上之高處作業,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。
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