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基隆
傳產製造

辰淵企業股份有限公司

訂閱公司 訂閱
4
面試心得
3.8 /5
面試評價
簡單
面試難度
50%
錄取率
3
薪水情報
29k
平均月薪

公司概覽

面試心得

薪水情報↗
綜合評價
-
/5
綜合評價
7
hr
日均工時
1.3
y
在職年資
3
/5
上班心情
2
/5
加班頻率
  • 公司
    ／
    業內
  • 生活平衡
    -
    ／
    2.8
  • 性別友善
    -
    ／
    3.5
  • 升遷機會
    -
    ／
    2
  • 傾聽意見
    -
    ／
    2.5
  • 內部溝通
    -
    ／
    2.6
  • 公司成長
    -
    ／
    2.3
  • 人才培育
    -
    ／
    2.4
面試評價
3.8
/5
平均評價
面試難度
1.5
/5
平均難度
年薪
36
萬
公司平均
50
萬
業內平均
51
萬
基隆平均
57
萬
全台平均
徵才趨勢
-
職缺數量
NEW
營運專員 認為整體面試評價不愉快
NEW
行政專員 認為整體面試難度普通
NEW
職員 認為整體面試評價還算愉快
NEW
停車場管理員 認為整體面試難度簡單
NEW
營運專員 認為整體面試難度簡單
NEW
行政專員 認為整體面試評價還算愉快
勞動法令遵循狀況（近 3 年）
11
次
違規次數
勞動基準法
11
處分日期 112.11.21
法規依據 第36條第1項
法規內容 勞工每七日中應有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日
處分日期 112.11.21
法規依據 第39條
法規內容 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
處分日期 112.05.29
法規依據 第22條第2項
法規內容 工資未全額直接給付勞工
處分日期 112.05.29
法規依據 第23條第2項
法規內容 未依規定置備工資清冊
處分日期 112.05.29
法規依據 第24條
法規內容 延長工作時間未依規定加給工資
處分日期 112.05.29
法規依據 第30條第6項
法規內容 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期 112.05.29
法規依據 第32條第2項
法規內容 延長工作時間超過法令規定
處分日期 112.05.29
法規依據 第36條第1項
法規內容 未給予勞工例假休息
處分日期 112.05.29
法規依據 第38條第1項
法規內容 未依規定給予特別休假
處分日期 112.05.29
法規依據 第39條
法規內容 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
處分日期 112.05.08
法規依據 第30條第6項;第32條第2項;第39條;第24條第2項;第36條第1項;第38條第1項
法規內容 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日;未依規定給予特別休假
股東紀念品（近 2 年）
尚無資料

公司資訊

  • 產業 傳產製造 、 物流倉儲
  • 網站 尚未提供
  • 地址 基隆市七堵區工東街22號9樓
  • 資本額 8000萬
  • 統一編號 22763918
  • 代表人 尚未提供

求職者分析

學歷
資料不足
也參加過這些公司的面試
資料不足

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資料來源：比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。