瑞士藥廠股份有限公司

臺南
傳產製造
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面試心得

比薪水↗

綜合評價
2.5
/5
公司平均
2.6
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    業內
    全站
  • 生活平衡
    3.4
    3.2
    3
  • 性別友善
    3.6
    3.6
    3.7
  • 升遷機會
    1.2
    1.9
    2.1
  • 傾聽意見
    2.6
    2.5
    2.6
  • 內部溝通
    2.6
    2.5
    2.7
  • 公司成長
    1.8
    2.2
    2.4
  • 人才培育
    2.4
    2.4
    2.5
同產業排名
工作狀態
1.2
y
在職年資
8.3
hr
每日平均工時
有苦說不出 🙁
上班心情
偶爾加班 😐
加班頻率
年薪
37
公司
46
臺南
50
業內
56
全台
徵才趨勢
相較上個月增加 1
職缺數量
近期面試心得
看全部心得
品保專員
首先向警衛室告知面試...
實驗室檢驗人員
覺得
這次面試還算愉快
生產技術人員
覺得
這次面試難度普通
微生物檢驗員
會在警衛室的會客室內...
實驗室人員
覺得
這次面試還算愉快
品管檢驗員
覺得
這次面試難度普通
面試評價
3.6
/5
平均評價
面試難度
2.5
/5
平均難度
尚無資料
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
5
違規次數
職業安全衛生法
5
處分日期 113.11.11
法規依據 職業安全衛生設施規則第57條第1項、同規則第58條第5款暨第6條第1項
法規內容 雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料;雇主對於下列機械部分,其作業有危害勞工之虞者,未設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備,五、電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分。
處分日期 113.09.12
法規依據 職業安全衛生設施規則第287條暨第6條第1項
法規內容 雇主對於勞工有暴露於高溫、低溫、非游離輻射線、生物病原體、有害氣體、蒸氣、粉塵或其他有害物之虞者,未置備適當安全衛生防護具,並使勞工確實使用。
處分日期 112.09.18
法規依據 職業安全衛生設施規則第278條暨第6條第1項
法規內容 雇主對於搬運、置放、使用有刺角物、凸出物、腐蝕性物質、毒性物質或劇毒物質時,未置備適當之手套、圍裙、裹腿、安全鞋、安全帽、防護眼鏡、防毒口罩、安全面罩等並使勞工確實使用。
處分日期 112.06.10
法規依據 職業安全衛生設施規則第177條第1項第3款、鍋爐及壓力容器安全規則第14條第1項暨第6條第1項
法規內容 對於作業場所有易燃液體之蒸氣、可燃性氣體或爆燃性粉塵以外之可燃性粉塵滯留,而有爆炸、火災之虞者,未依危險特性採取通風、換氣、除塵等措施外,使用之電氣機械、器具或設備,未具有適合於其設置場所危險區域劃分使用之防爆性能構造;雇主對於鍋爐之操作管理,未僱用專任操作人員,於鍋爐運轉中使其從事與鍋爐操作無關之工作。
處分日期 112.03.06
法規依據 職業安全衛生設施規則第21之1條暨第6條第1項
法規內容 雇主對於有車輛出入、使用道路作業、鄰接道路作業或有導致交通事故之虞之工作場所,未依規定設置適當交通號誌、標示或柵欄。

公司資訊

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