每一天調理食品有限公司公司評價

業內全站

公司平均

2.6

業內平均

2.7

全站平均

公司

｜

業內

｜

全站
生活平衡

-

｜

3

｜

3
性別友善

-

｜

3.5

｜

3.7
升遷機會

-

｜

1.8

｜

2.1
傾聽意見

-

｜

2.7

｜

2.6
內部溝通

-

｜

2.6

｜

2.7
公司成長

-

｜

2.1

｜

2.4
人才培育

-

｜

2.4

｜

2.5

同產業排名

在職年資

每日平均工時

上班心情

加班頻率

萬

公司

萬

業內

萬

全台

萬

桃園

職缺數量

平均評價

平均難度

尚無資料

次

違規次數

勞動基準法

處分日期 114.12.09

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 114.08.12

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 114.06.05

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 114.03.11

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 114.01.07

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 113.10.07

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 113.06.17

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

處分日期 113.02.21

法規依據勞基法第22條第2項

法規內容工資未全額直接給付勞工

職業安全衛生法

處分日期 114.12.01

法規依據起重升降機具安全規則第18條第1項暨第6條第1項;起重升降機具安全規則第62條第2項暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第93條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第94條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第5款暨第6條;職業安全衛生設施規則第159條第6款暨第6條;職業安全衛生設施規則第224條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第228條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第230條第1項第3款暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第275條第5款暨第6條;鍋爐及壓力容器安全規則第14條第2項暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第95條暨第6條第1項

法規內容雇主對於固定式起重機，應於其機身明顯易見處標示其額定荷重，並使操作人員及吊掛作業者周知。;雇主對於起重機具操作及吊掛作業，應分別指派具法定資格之勞工擔任之。但於地面以按鍵方式操作之固定式起重機，或積載型卡車起重機，其起重及吊掛作業，得由起重機操作者ㄧ人兼任之。;對於升降機之升降路各樓出入口，應裝置構造堅固平滑之門並應有安全裝置，使升降搬器及升降路出入口之任一門開啟時升降機不能開動，及升降機在開動中任一門開啟時能停止上下。;對於升降機各樓出入口及搬器，應明顯標示其積載荷重或乘載之最高人數，且應規定使用時不得超過限制。;對於高壓氣體之貯存，應安穩置放並加固定及裝妥護蓋。;雇主對物料之堆放，不得妨礙消防器具之緊急使用。;雇主對於高度在二公尺以上之工作場所邊緣及開口部分，勞工有遭受墜落危險之虞者，應設有適當強度之護欄、護蓋等防護設備，或作業之需要臨時將護欄、護蓋等拆除，採取防止因墜落而致勞工遭受危險之措施。;雇主對勞工於高差超過1.5公尺以上之場所作業時，應設置使勞工安全上下之設備。;雇主對於使用之合梯，梯腳與地面之角度應在七十五度以內，且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢，腳部有防滑絕緣腳座套。;雇主對於電氣設備，平時應注意防止工作人員感電之圍柵、屏障等設備，如發現有損壞，應即修補。;前項操作人員，應經相當等級以上之鍋爐操作人員訓練合格或鍋爐操作技能檢定合格。;對於升降機之升降路各樓出入口門，應有連鎖裝置，使搬器地板與樓板相差七．五公分以上時，升降路出入口門不能開啟之。