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低
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薪水情報
-
平均月薪
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薪水情報↗
綜合評價
-
/5
公司平均
2.4
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業內平均
2.7
/5
全站平均
公司
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業內
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全站
生活平衡
-
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2.9
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3
性別友善
-
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3.3
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升遷機會
-
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1.8
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2.1
傾聽意見
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2.4
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內部溝通
-
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2.4
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2.7
公司成長
-
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2.1
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2.4
人才培育
-
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2.2
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2.5
業內
全站
工作狀態
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上班心情
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加班頻率
1
y
在職年資
-
hr
每日平均工時
年薪
業內前 20%
-
萬
公司平均
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萬
業內平均
59
萬
桃園平均
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全台平均
徵才趨勢
-
職缺數量
面試評價
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平均評價
面試難度
2.4
/5
平均難度
NEW
國貿業務助理
認為整體面試評價普通
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業務
認為整體面試難度普通
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國外業務人員
認為整體面試評價還算愉快
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行政助理
認為整體面試難度簡單
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國貿業務
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國貿業務
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股東結構
尚無資料
重置位置
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
5
次
違規次數
勞動基準法
2
處分日期
113.04.16
法規依據
勞基法第24條第1項
法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
112.04.13
法規依據
勞基法第24條第1項
法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
職業安全衛生法
2
處分日期
112.10.03
法規依據
職業安全衛生設施規則第43條第1項暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第61條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第45條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第90條暨第6條第1項;職業安全衛生設施規則第58條第5款暨第6條第1項;鍋爐及壓力容器安全規則第30條第3款暨第6條第1項
法規內容
雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,應有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。;雇主對於金屬、塑膠等加工用之圓盤鋸,應設置鋸齒接觸預防裝置。;雇主對於使用動力運轉之機械,具有顯著危險者,應於適當位置設置有明顯標誌之緊急制動裝置,立即遮斷動力並與制動系統連動,能於緊急時快速停止機械之運轉。;雇主對於起重機具之吊鉤或吊具,應有防止吊舉中所吊物體脫落之裝置。;雇主對於下列機械部分,其作業有危害勞工之虞者,應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。一、…。五、電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分。;雇主對於壓力容器之安全閥及其他附屬品,應依下列規定管理:一、…。三、壓力表之刻度板上,應明顯標示最高使用壓力之位置。
處分日期
112.01.06
法規依據
職業安全衛生設施規則第116條第15款暨第6條第1項
法規內容
雇主對於勞動場所作業之車輛機械,應使駕駛者或有關人員負責執行下列事項:一、…。十五、車輛機械之作業或移動,有撞擊工作者之虞時,應置管制引導人員。
勞工退休金條例
1
處分日期
112.05.22
法規依據
第15條第2項
法規內容
雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
公司資訊
產業
傳產製造
、
金屬製造
網站
尚未提供
地址
桃園市楊梅區高獅路863巷8弄9號
資本額
20000萬
統一編號
35953046
代表人
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求職者分析
學歷
1
靜宜大學
25%
2
中原大學
25%
3
中國科技大學
25%
也參加過這些公司的面試
進典工業股份有限公司
3.1
·
21 篇
濂達科技有限公司
3.2
·
43 篇
三陽工業股份有限公司
3.9
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122 篇
台灣帝業技凱股份有限公司
3.6
·
5 篇
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1
和嵩金屬建材有限公司
2
長榮鋼鐵股份有限公司
3
鋐昇實業股份有限公司
4
印比雅實業股份有限公司
5
慶堂工業股份有限公司
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資料來源:比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。
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