亞獵士科技股份有限公司

綜合評價

業內前 20％

業內 全站

-

/5

公司平均

2.4

/5

業內平均

2.7

/5

全站平均

• 公司

  ｜

  業內

  ｜

  全站
• 生活平衡
  -

  ｜

  3

  ｜

  3
• 性別友善
  -

  ｜

  3.4

  ｜

  3.7
• 升遷機會
  -

  ｜

  1.8

  ｜

  2.1
• 傾聽意見
  -

  ｜

  2.3

  ｜

  2.6
• 內部溝通
  -

  ｜

  2.3

  ｜

  2.7
• 公司成長
  -

  ｜

  2

  ｜

  2.4
• 人才培育
  -

  ｜

  2.2

  ｜

  2.5

同產業排名 比較公司

工作狀態

1.1

y

在職年資

9

hr

每日平均工時

平常心 😐

上班心情

常常加班 🙁

加班頻率

年薪

42

萬

公司

45

萬

業內

46

萬

臺南

56

萬

全台

徵才趨勢

相較上個月維持不變

職缺數量

近期面試心得

看全部心得

MIS系統工程師

說

了解機台自動化導入經...

職員

覺得

這次面試普通

會計助理

覺得

這次面試難度普通

職員

說

當時是在人力銀行上面...

會計人員

覺得

這次面試不好說

職員

覺得

這次面試難度普通

面試評價

2.6

/5

平均評價

面試難度

1.9

/5

平均難度

股東結構

重置圖表位置

尚無資料

勞動法令遵循狀況（近 3 年）

顯示全部

9

次

違規次數

職業安全衛生法

7

處分日期 114.05.19

法規依據 職業安全衛生設施規則第181條之1、同規則第183條暨第006條第1項

法規內容 雇主使勞工從事金屬之加熱熔融、熔鑄作業時，對於冷卻系統未配置進出口溫度、壓力、流量監測及警報裝置；於停電或緊急狀況時，未設置緊急排放高熱熔融物之裝置及應急冷卻設施，確保冷卻效果。雇主對於鼓風爐、鑄鐵爐或玻璃熔解爐或處置大量高熱物之作業場所，應採取適當之防範措施並使作業勞工佩戴適當之防護具，以防止高熱物之飛散、溢出等引起之灼傷或其他危害。

處分日期 114.01.20

法規依據 職業安全衛生管理辦法第86條暨第23條第1項

法規內容 勞工人數在三十人以上之事業單位，依第二條之一至第三條之一、第六條規定設管理單位或置管理人員時，未依中央主管機關公告之內容及方式登錄，陳報勞動檢查機構備查。

處分日期 113.05.27

法規依據 第49條第1款

法規內容 發生物體飛落致死職業災害。

處分日期 113.05.27

法規依據 職業安全衛生管理辦法第3條第1項及同辦法第86條暨第23條第1項

法規內容 第二條所定事業之雇主未依附表二之規模，置職業安全衛生業務主管及管理人員；勞工人數在三十人以上之事業單位，依第二條之一至第三條之一、第六條規定設管理單位或置管理人員時，未依中央主管機關公告之內容及方式登錄，陳報勞動檢查機構備查

處分日期 113.05.27

法規依據 職業安全衛生教育訓練規則第18條第1項第13款暨業安全衛生法第32條第1項

法規內容 雇主對前述各款以外之一般勞工，未依工作性質使其接受安全衛生在職教育訓練。

處分日期 112.11.03

法規依據 職業安全衛生設施規則第116條第15款暨第6條第1項

法規內容 對於車輛機械（堆高機）之作業或移動，有撞擊工作者之虞時，未置管制引導人員

處分日期 112.11.03

法規依據 第37條第2項第3款

法規內容 事業單位勞動場所發生下列職業災害之一者，雇主未於八小時內通報勞動檢查機構：一、...三、發生災害之罹災人數在一人以上，且需住院治療。...。

勞動基準法

2

處分日期 113.03.27

法規依據 第32條第2項

法規內容 延長工作時間超過法令規定。

處分日期 112.11.29

法規依據 第59條

法規內容 未依規定給予勞工職業災害補償。