茂林光電科技股份有限公司

桃園
資訊科技
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綜合評價
業內前 20%
3.2
/5
公司平均
2.6
/5
業內平均
2.7
/5
全站平均
  • 公司
    業內
    全站
  • 生活平衡
    4
    3.1
    3
  • 性別友善
    4
    3.7
    3.7
  • 升遷機會
    3
    1.9
    2.1
  • 傾聽意見
    2.5
    2.5
    2.6
  • 內部溝通
    2.5
    2.5
    2.7
  • 公司成長
    3.5
    2.2
    2.4
  • 人才培育
    3
    2.3
    2.5
工作狀態
平常心 😐
上班心情
偶爾加班 😐
加班頻率
2.1
y
在職年資
7.7
hr
每日平均工時
年薪
52
業內
55
公司
56
全台
58
桃園
徵才趨勢
-
職缺數量
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品保工程師
筆試後會詢問為何想投...
設備維修工程師
覺得
這次面試還算愉快
自動化設備工程師
覺得
這次面試難度簡單
AI演算法工程師
人資先面談,會問離職...
廠務工程師
覺得
這次面試普通
機構工程師
覺得
這次面試難度普通
面試評價
3.4
/5
平均評價
面試難度
2.2
/5
平均難度
尚無資料
勞動法令遵循狀況(近 3 年)
3
違規次數
職業安全衛生法
2
處分日期 113.08.23
法規依據 職業安全衛生設施規則第057條1項 職業安全衛生設施規則第058條1項05款
法規內容 雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料,應採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。;電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。
處分日期 112.07.19
法規依據 機械設備器具安全標準第10條第1款暨第6條第1項
法規內容 雙手操作式安全裝置應符合下列規定:一、具有安全一行程式安全裝置。但具有一行程一停止機構之衝剪機械,使用雙手起動式安全裝置者,不在此限。二、…。
勞動基準法
1
處分日期 112.12.21
法規依據 勞基法第24條第1項
法規內容 延長工作時間未依規定加給工資

公司資訊

求職者分析

  • 1
    健行科技大學
    12%
  • 2
    元智大學
    7.5%
  • 3
    修平科技大學
    5%
也參加過這些公司的面試
    友達光電股份有限公司
    3.8
    ·
    1461 篇
    台灣東電化股份有限公司(TDK)
    3.6
    ·
    133 篇
    台全電機股份有限公司
    3.5
    ·
    88 篇
    光寶科技股份有限公司
    3.6
    ·
    771 篇

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    KEYENCE_台灣基恩斯股份有限公司
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    明基材料股份有限公司
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    億光電子工業股份有限公司
  • 4
    格雷蒙集團_台灣格雷蒙股份有限公司
  • 5
    群創光電股份有限公司
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數據統計資料已剔除離群值。

資料來源:比薪水、政府資料開放平臺、商工登記公示資料。