面試趣
1.月值班數、開診數:可詳談 2.執照費高、保障年薪 3.苗栗、台中、台南、高雄各科皆有職缺,可詳談
1. 健保診所,結合復健科、家醫科、神經內科、腸胃科、醫美協同運作。 2. 可專任、可擔任負責醫師(需有PGY完訓及醫師訓練證明2年以上)。 3. 新重劃區發展廣大,鼓勵醫師發展特色項目。 4. 薪資組合:具年薪保障,診費(6,000-7,500)+執照費(6-12萬)及PPF,兩年簽約金50萬。 工作地點: 高雄、台南
【職務內容】 1. 醫療人才庫人力資源規劃、外部招募、邀約、聯繫、任用等 2. 人才庫建置,包含製作報表、建檔與人力系統維護 3. 積極主動責任感,並對個資隱私具高度保密特質 4. 勞健退、考勤與休假人員管理 5. 熟悉國內勞動相關法令及跨部門協調溝通。因應外法內規適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程 6. 主管交辦事項 *基本薪因個人資歷、變動薪資因專案績效設定個人提成比
【職務內容】 1. 醫療商務社群經營及開發 2. 醫療新客戶/通路開發,企業解決方案提案 3. 積極發展、維繫良好的醫師及醫院客戶關係 4. 行銷專案執行推動及計畫撰寫,制定行銷策略 5. 公司整體形象之管理及經營 6. 主管交辦事項