關於「面試問題」的 9706 則討論

想請問此工作職務的實際工作狀況、環境、薪資明細、休假制度、上下班及輪班時間... ...等

異星行銷公司是一間怎樣的公司?網路上的評價好像有點.........

面試過程： 新博弈公司在商務中心，女面試官濃妝講話囂張不客氣，質問求職者為何遲到4分鐘、沒帶履歷 當下求職者也只能摸摸鼻子閃人，感覺很沒制度不專業！ 面試建議： 薪資在業界普通！適合新鮮人磨練累積經驗 新創公司無限可能⋯有博弈經驗者佳！ 介意沒制度、太隨性的感覺，不適合來喔！ 面試問題： 談談客服的經驗？EQ如何？ 看感覺回答，反正她也是亂問，打扮的花枝招展

面試財務部時，覺得面試官都很年輕，問話也很沒經驗、還會乾尬不知道問什麼的感覺、ㄧ直看紙、看手機，看起來只是做2年的員工，不像其它公司是由專業人資或主管，讓面試者感覺很差，全聯面試真的都是由部門員工自己面試嗎？

我想詢問建泓科技 面試會考試嗎 能否能提供一些資訊 幾天才會通知錄取

請問有人能分享面試或上班的感覺嗎？

收到面試邀約 請問有人能分享面試或上班的感覺嗎？

面試過程： 小公司在老舊大樓，隔間樓中樓辦公室 環境簡陋狹小，格局奇怪，廁所很髒 女人資兼業務主管穿著隨性花俏 穿戴飾品一大堆(手環/耳環/項鍊) 談吐雖然庸俗但是還算親切 並自豪自家產品優秀，要市佔率第一 整個面談過程感覺不舒服 給人很難配合與相處的第一印象⋯ 面試建議： 小公司適合新鮮人，有即戰力，衝業績 聽話、順從、好配合 以業績為導向的感覺。

大家好， 我想請教有被通知面試的applicants，大概在應徵之後多久被通知第一次面試？ 謝謝！

最近換了新工作，到職準備資料中需要繳交良民證，應徵的工作只是普通內勤，覺得有點麻煩，雖然還是抽空去辦了，不知道是否現在的公司都會需要辦理這些

接到HR叫我到樹林嘉聯益面試的通知信，請問各位有去面試過這家公司的有什麼要注意的嗎，英文題型會很困難嗎 ?

請問有人能分享面試或工作的經驗嗎？ 產品和博弈有關？ 謝謝

這家公司有20年以前做零售消費者但這幾年以作批發出口為主,公司歷史久很多制度嚴謹,國外信用良好客戶每次訂貨金額,都很大都是7,8位數字,去銀行匯款就知接待高規格,真是很有面子,另外學指導很有效率,待遇獎金只要肯學習有進步公司很敢給重金,行政業務能坐滿一年不簡單,薪可有每月5萬哦,老闆常請大家吃5星飯店呢,但是如果是學習慢跟不上進度老闆就很嚴格了,再不行就請走路了,所以學習過習慣效率就很輕鬆了,每年出國公司請呢,能夠留下來的都買車呢剛畢業月3年就有錢買車了,但是公司人不多兩三位所以工作有點多,因為新人來能做的不多所以常徵人.能過關第二月新就加2.3千呢,否則就請走人,所以想學習才來才好,也可學到很多

請問一下， 有去富胖達外送筆試沒過 請問還可以在應徵嗎 還是沒機會了

最近要考榮總契約行政人員……請問有考過的大大…該如何準備呢？

總公司隔間樓中樓的奇怪格局&古老裝潢色系 沒有大廳和櫃檯 接待的小姐穿裙子和馬靴，感覺很隨便！ 面談的空間很不舒服 在樓梯旁邊角落的桌子寫資料 感覺很不尊重也沒格調 完全沒有義大利精品咖啡機代理商的質感 薪資福利又偏低(難怪😆 適合新鮮人磨練，累積社會經驗啦！

總公司隔間樓中樓的奇怪格局&古老裝潢色系 沒有大廳和櫃檯 接待的小姐穿裙子和馬靴，感覺很隨便！ 面談的空間很不舒服 在樓梯旁邊角落的桌子寫資料 感覺很不尊重也沒格調 完全沒有義大利精品咖啡機代理商的質感 薪資福利又偏低(難怪😆 適合新鮮人磨練，累積社會經驗啦！

第一次面試不是太證正式的場合，且要我簽署個人資料保密協議，覺得不是太舒服。

乃興公司面試流程 一開始先到門口與守衛表達來意，確認身分跟換證之後，就等內部職員小姐前來帶領面試 職員小姐帶領進面試間 很制式化的詢問表，第二頁比較有趣點，諸如加班，對公司想法，期望的東西，這點對我來說是以前面試過的公司不曾出現過的東西 當然都這麼問了，比較叛逆的我，當然不會乖乖的寫說什麼遵照公司規定之類的，我就很簡單的把我想法寫出來 例如加班我就寫我沒必要事務我絕對會全力配合，但必要事務我會與主管溝通再決定，這樣模稜兩可又不失禮數的官話其實滿好用的 後來第二張給我面試考題 很多都是邏輯性問題 例如　你爸爸有一個兒子但他不是你的兄弟請問他叫什麼名字？答案不是自己是誰？ 諸如此類的邏輯性問題，其實細細思考就可以輕易破解 我當天面試，下午就通知我下個月初報到了，不曉得是我哪邊達到要求還是什麼？ 反正做好準備，其他就好好發揮後聽天由命了，加油，給大家

乃興公司面試流程 一開始先到門口與守衛表達來意，確認身分跟換證之後，就等內部職員小姐前來帶領面試 職員小姐帶領進面試間 很制式化的詢問表，第二頁比較有趣點，諸如加班，對公司想法，期望的東西，這點對我來說是以前面試過的公司不曾出現過的東西 當然都這麼問了，比較叛逆的我，當然不會乖乖的寫說什麼遵照公司規定之類的，我就很簡單的把我想法寫出來 例如加班我就寫我沒必要事務我絕對會全力配合，但必要事務我會與主管溝通再決定，這樣模稜兩可又不失禮數的官話其實滿好用的 後來第二張給我面試考題 很多都是邏輯性問題 例如　你爸爸有一個兒子但他不是你的兄弟請問他叫什麼名字？答案不是自己是誰？ 諸如此類的邏輯性問題，其實細細思考就可以輕易破解 我當天面試，下午就通知我下個月初報到了，不曉得是我哪邊達到要求還是什麼？ 反正做好準備，其他就好好發揮後聽天由命了，加油，給大家

工作很多不合規定 薪水又低 共產主義的公司 來做了就會知道不同於一般公司

工作具有挑戰性，人很不錯

明天要面試行銷 該注意什麼嗎！

約好面試到現場又說要夜班男的，之前的聯繫都是假的嗎 現場帶面試的員工只是一股勁的抱怨她已經有說過要夜班男的，連一句道歉都沒有。進便利商店(約7-11)進門還假裝沒看到我們。

請問公司筆試需準備什麼？

怎麼感覺不好上 福利同事都好嗎 會計人員考試會考什麼呢

您好 我還蠻想瞭解這間公司的工作環境如何 感覺他們有擴大徵才的跡象… 想問問有沒有已經在這間公司工作的人能分享一下呢？謝謝

在某間高名應徵錄取之後，態度跟面試時完全不一樣，頭一天上班就把員工當學生一樣吼！重點是在場還有別的學生，學生看到老師被吼，是否會覺得我們也不用理這個老師？對家長來講，若看到或聽到也不好！後來補習班表示不再繼續任用，雖然也是因為本人經驗不足，但如果是這樣，當初就不要錄取！不行就不要錄取、不要試用！拜託，找個有3、5年經驗的！不要讓人覺得是故意這麼做。

下星期一即將去四塊玉面試，想瞭解關於這間公司的面試須知以及風氣

蘇馬利國際珠寶的面試難易度不高。但必須了解產品的設計理念以及公司品牌精神。這是最難的，因為蘇馬利國際珠寶的面試須知就有告知需要了解：1、品牌精神2、設計師師創作精神3、設計師設計理念4、作品商售。主要是因為設計師有設計一組作品-反家暴（返家抱）系列，再說明與闡述。家庭暴力中施暴者與被施暴者以及暴力旁觀者的心理狀態。每一個人看的面向不同，受到的衝擊也不一樣，因此有面向心理學的層面。 設計作品，是一種陪伴，陪伴這些受傷的心能夠走過藩籬。每一個人聽故事與看故事的角度不同，表達也會不一樣，因此，這個面試最難的地方是了解作品本身的價值而不是作品本身。